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{% tweet 1204917871475748864 %}
> 報酬返上はどうでも良いから、可能な限り遡及して未払いを従業員に支払うべきでしょうね。 https://t.co/Y3HdVH1hse
報酬返上はどうでも良いから、可能な限り遡及して未払いを従業員に支払うべきでしょうね。 https://t.co/Y3HdVH1hse
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嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）のプロフィール情報（2019年12月12日12時34分44秒頃の取得）：
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[name]ユーザ名称：嶋﨑量（弁護士）
[screen_name]ユーザ名：shima_chikara
位置情報：神奈川県
ユーザ説明：
日本労働弁護団常任幹事、ブラック企業対策弁護団副事務局長、ブラック企業対策プロジェクト事務局長。神奈川県弁護士会所属。労働組合の顧問多数、労働事件は労働者側のみ。 講演取材などは所属事務所（神奈川総合法律事務所）へ。「5年たったら正社員!？」（旬報社）「裁量労働制はなぜ危険か」（岩波ブックレット）
ユーザのフォロワー数：15523
ユーザのフォロー数：440
ユーザがTwitterに登録した日時：2014-06-14 09:52:47 UTC
ユーザの投稿ツイート数：20376
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注目ツイートを含むタイムライン（199件）
{% tweet 1204945592725622785 %}
> 「懲戒請求は人種差別思想に基づくものと認められ、請求自体、弁護士の名誉や信用を毀損するものと言える」 \n \n 弁護士懲戒訴訟、逆転勝訴 請求者に賠償命令、名古屋高裁 | 2019/12/11 - 共同通信 https://t.co/S904rhhYKm
「懲戒請求は人種差別思想に基づくものと認められ、請求自体、弁護士の名誉や信用を毀損するものと言える」
弁護士懲戒訴訟、逆転勝訴 請求者に賠償命令、名古屋高裁 | 2019/12/11 - 共同通信 https://t.co/S904rhhYKm
— 共同通信ヘイト問題取材班（kyodonohate）2019-12-11 23:54{% tweet 1204917871475748864 %}
> 報酬返上はどうでも良いから、可能な限り遡及して未払いを従業員に支払うべきでしょうね。 https://t.co/Y3HdVH1hse
報酬返上はどうでも良いから、可能な限り遡及して未払いを従業員に支払うべきでしょうね。 https://t.co/Y3HdVH1hse
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-12 09:16{% tweet 1204917544714297344 %}
> 安倍政権に続きセブンイレブンからも飛び出した「記録が残っておらず分からない」。責任を痛感する人の口からは出ない言葉。本当に記録がなくてもトップの責任で見解を示せばよい。非を認め謝罪するだけマシだが。 \n 政府も大企業もトップのモラルが… https://t.co/LBrrrijTi3
安倍政権に続きセブンイレブンからも飛び出した「記録が残っておらず分からない」。責任を痛感する人の口からは出ない言葉。本当に記録がなくてもトップの責任で見解を示せばよい。非を認め謝罪するだけマシだが。
政府も大企業もトップのモラルが… https://t.co/LBrrrijTi3
— 鮫島浩（SamejimaH）2019-12-11 08:40{% tweet 1204917486384078850 %}
> コンビニ大手のセブン‐イレブン・ジャパンは少なくとも７年余りにわたって、従業員の残業手当の一部、およそ４億9000万円を… https://t.co/gnMrM5Aa3E 労働者自身が不当な扱いに声を上げていく力を持たないと、こういう事が蔓延する。
コンビニ大手のセブン‐イレブン・ジャパンは少なくとも７年余りにわたって、従業員の残業手当の一部、およそ４億9000万円を… https://t.co/gnMrM5Aa3E 労働者自身が不当な扱いに声を上げていく力を持たないと、こういう事が蔓延する。
— 大椿ゆうこ🎗労働者の使い捨てを許さない（ohtsubakiyuko）2019-12-11 07:08{% tweet 1204915357753856000 %}
> これ、未払い賃金を請求できる期間を民法の改正に合わせて２年から５年にすべしという話なのですが、それだけじゃなくて、いつの時点からというのが大問題になっているのです。みんなにかかわる話 \n \n 【緊急】労基法上の消滅時効改正に向けた12.… https://t.co/A0vwG8Vtxn
これ、未払い賃金を請求できる期間を民法の改正に合わせて２年から５年にすべしという話なのですが、それだけじゃなくて、いつの時点からというのが大問題になっているのです。みんなにかかわる話
【緊急】労基法上の消滅時効改正に向けた12.… https://t.co/A0vwG8Vtxn
— つしまようへい（yohei_tsushima）2019-12-12 08:43{% tweet 1204915335603740672 %}
> 昨日、#不当懲戒請求 事件の高裁判決がありました。懲戒請求を違法だとしてそれぞれ慰謝料（5万円）と弁護士費用（5千円）を認めました。相手が主張した共同不法行為については成立しないとしました。金額が安いので上告審へ上げますが、ここま… https://t.co/xaibILVBWx
昨日、#不当懲戒請求 事件の高裁判決がありました。懲戒請求を違法だとしてそれぞれ慰謝料（5万円）と弁護士費用（5千円）を認めました。相手が主張した共同不法行為については成立しないとしました。金額が安いので上告審へ上げますが、ここま… https://t.co/xaibILVBWx
— ささきりょう（ssk_ryo）2019-12-12 08:40{% tweet 1204901548330893314 %}
> 契約書とかメールとかは残っていないけど、◯◯があったことは相手方も認めていますから大丈夫です。 \n #弁護士が信じない依頼者の言葉
契約書とかメールとかは残っていないけど、◯◯があったことは相手方も認めていますから大丈夫です。
#弁護士が信じない依頼者の言葉
— ぽぽひと@睡眠重視（popohito）2019-12-12 08:07{% tweet 1204900851124277248 %}
> これは、とても分かりやすい。 https://t.co/cMwfKt1gTq
これは、とても分かりやすい。 https://t.co/cMwfKt1gTq
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-12 08:08{% tweet 1204900468209549312 %}
> なぜ謝ってしまったのだろう。その結果、世耕氏は受け入れるか判断とか、完全に天狗になっている。 / 他20件のコメント https://t.co/FAR7UADg4s “報道ステーションは世耕議員の指摘するような印象操作を行ったのか… https://t.co/ZBYQbm8d2D
なぜ謝ってしまったのだろう。その結果、世耕氏は受け入れるか判断とか、完全に天狗になっている。 / 他20件のコメント https://t.co/FAR7UADg4s “報道ステーションは世耕議員の指摘するような印象操作を行ったのか… https://t.co/ZBYQbm8d2D
— 渡辺輝人（nabeteru1Q78）2019-12-12 01:41{% tweet 1204894330172801024 %}
> 連合の「労基法上の消滅時効改正に向けた12.11緊急集会」が開催されました。非常に重要な問題なのでノートを初めて使ってまとめました。この問題ほんとに重要なので声を大きくしていきましょう！ \n \n 【緊急】労基法上の消滅時効改正に向けた1… https://t.co/yWPvZ6Rr69
連合の「労基法上の消滅時効改正に向けた12.11緊急集会」が開催されました。非常に重要な問題なのでノートを初めて使ってまとめました。この問題ほんとに重要なので声を大きくしていきましょう！
【緊急】労基法上の消滅時効改正に向けた1… https://t.co/yWPvZ6Rr69
— つしまようへい（yohei_tsushima）2019-12-11 23:41{% tweet 1204689004051890176 %}
> 昨夜の。 \n \n 【音声配信】相次ぐ職場でのハラスメントは「パワハラ防止法」で防ぐことができるのか▼佐々木亮×長谷川悠美×荻上チキ▼2019年12月10日（火）放送（TBSラジオ「荻上チキ・Session-22」22時～） https://t.co/Xi7iMH20Lw
昨夜の。
【音声配信】相次ぐ職場でのハラスメントは「パワハラ防止法」で防ぐことができるのか▼佐々木亮×長谷川悠美×荻上チキ▼2019年12月10日（火）放送（TBSラジオ「荻上チキ・Session-22」22時～） https://t.co/Xi7iMH20Lw
— ささきりょう（ssk_ryo）2019-12-11 17:54{% tweet 1204652529788674050 %}
> 本日、日本労働弁護団は「パワハラ指針案及びセクハラ指針改正案に対する意見書」を発表しました。 \n 厚労省が募集しているパブコメの参考にしていただき、ぜひ多くの意見を送ってください！ \n パブコメの数と内容が指針の内容を改善することにつなが… https://t.co/SMLCo0paSj
本日、日本労働弁護団は「パワハラ指針案及びセクハラ指針改正案に対する意見書」を発表しました。
厚労省が募集しているパブコメの参考にしていただき、ぜひ多くの意見を送ってください！
パブコメの数と内容が指針の内容を改善することにつなが… https://t.co/SMLCo0paSj
— 弁護士 市橋耕太（nukonekocat）2019-12-10 19:50{% tweet 1204194818479386624 %}
> 30年くらい前、日本は飲酒運転に寛容な社会でした。当時から犯罪だったのに。 \n 今は違います。厳罰化も進みました。 \n 同じように、現状は軽んじられている労基法違反、放置されるハラスメントへの社会の対応も変わり得るはず。 https://t.co/RV6KrW1Efi
30年くらい前、日本は飲酒運転に寛容な社会でした。当時から犯罪だったのに。
今は違います。厳罰化も進みました。
同じように、現状は軽んじられている労基法違反、放置されるハラスメントへの社会の対応も変わり得るはず。 https://t.co/RV6KrW1Efi
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-10 09:23{% tweet 1204192965784006656 %}
> 「今は違う。朝日、毎日、東京など政権に批判的な新聞社だけでなく民放テレビ局なども競い合うように菅氏に厳しい質問をぶつける。記者たちは「桜を見る会」の問題が、これまでのスキャンダルとは次元が違うことを感じ取っているのだ。政治部記者にとって菅氏が「絶対的存在」ではなくなっている。」
「今は違う。朝日、毎日、東京など政権に批判的な新聞社だけでなく民放テレビ局なども競い合うように菅氏に厳しい質問をぶつける。記者たちは「桜を見る会」の問題が、これまでのスキャンダルとは次元が違うことを感じ取っているのだ。政治部記者にとって菅氏が「絶対的存在」ではなくなっている。」
— 本田由紀（hahaguma）2019-12-10 08:17{% tweet 1204192960583106561 %}
> 「「桜を見る会」の問題の特殊性は安倍晋三首相が「主役」であるということだ。高級ホテルで行われた前夜祭の収支は、本当のところどうなっているのか。桜を見る会では誰が「首相枠」で推薦されたのか。安倍氏しか答えられない問題は多い…結局、菅氏は安倍氏の身代わりとして矢面に立たざるを得ない」
「「桜を見る会」の問題の特殊性は安倍晋三首相が「主役」であるということだ。高級ホテルで行われた前夜祭の収支は、本当のところどうなっているのか。桜を見る会では誰が「首相枠」で推薦されたのか。安倍氏しか答えられない問題は多い…結局、菅氏は安倍氏の身代わりとして矢面に立たざるを得ない」
— 本田由紀（hahaguma）2019-12-10 08:17{% tweet 1204192932745506816 %}
> https://t.co/7RzWt39Rq0「菅氏はこれまで記者会見では大づかみに全体像を理解して答えておいてあとは「○○省に聞いてください」と投げればよかった。しかし「桜を見る会」は他に振ることはできない。つまり、もともと詳細… https://t.co/si33BOJbdY
https://t.co/7RzWt39Rq0「菅氏はこれまで記者会見では大づかみに全体像を理解して答えておいてあとは「○○省に聞いてください」と投げればよかった。しかし「桜を見る会」は他に振ることはできない。つまり、もともと詳細… https://t.co/si33BOJbdY
— 本田由紀（hahaguma）2019-12-10 08:16{% tweet 1204178717712343040 %}
> 保育所経営者が無責任な事業所閉鎖を宣告したため、労働組合が保育所の自主運営に踏み切り、保育士たちが奮闘しています。今朝は激励にうかがいました。 \n 自治労東京都本部、地域福祉ユニオンの関係者もカンパに来てくれました。 \n 引き続きのご支援… https://t.co/vTwYaMbldB
保育所経営者が無責任な事業所閉鎖を宣告したため、労働組合が保育所の自主運営に踏み切り、保育士たちが奮闘しています。今朝は激励にうかがいました。
自治労東京都本部、地域福祉ユニオンの関係者もカンパに来てくれました。
引き続きのご支援… https://t.co/vTwYaMbldB
— 藤田孝典（fujitatakanori）2019-12-09 11:25{% tweet 1204152641644687361 %}
> #ライドシェア の事実上の規制強化を盛り込んだ旅客自動車運輸事業法改正案がこのほど、韓国国会の常任委員会を通過し、成立まで本会議を残すのみとなった。成立すると #タダ はこれ以上、運営できなくなる。タダは12人乗りのレンタカーを活… https://t.co/583Rok0sFV
#ライドシェア の事実上の規制強化を盛り込んだ旅客自動車運輸事業法改正案がこのほど、韓国国会の常任委員会を通過し、成立まで本会議を残すのみとなった。成立すると #タダ はこれ以上、運営できなくなる。タダは12人乗りのレンタカーを活… https://t.co/583Rok0sFV
— 交通の安全と労働を考える市民会議（forumtsl）2019-12-10 05:50{% tweet 1203899103198867457 %}
> 多数の皆さんに拡散をお願いします❗ \n 日本労働弁護団闘争本部長 棗一郎 https://t.co/cattdtYIim
多数の皆さんに拡散をお願いします❗
日本労働弁護団闘争本部長 棗一郎 https://t.co/cattdtYIim
— 棗一郎（natsumeichiro）2019-12-09 11:56{% tweet 1203899086853656577 %}
> 皆さん❗日本労働弁護団は明日の夕方６時半から連合会館2階で、厚労省パワハラ指針案に対して「みんなのパブコメ大作戦！～もっと使える指針を作ろう」緊急集会を開催します。日本で活躍されてる多数の反ハラスメント団体からの発言もあります。皆… https://t.co/480dP7QAet
皆さん❗日本労働弁護団は明日の夕方６時半から連合会館2階で、厚労省パワハラ指針案に対して「みんなのパブコメ大作戦！～もっと使える指針を作ろう」緊急集会を開催します。日本で活躍されてる多数の反ハラスメント団体からの発言もあります。皆… https://t.co/480dP7QAet
— 棗一郎（natsumeichiro）2019-12-09 11:52{% tweet 1203696943802675200 %}
> 育休は「家庭の為に大事な仕事を放り投げる無責任な休み」ではない。仕事同様に育児や家事に勤しみ、異なる形で行う社会貢献の一つだ。社会的規範となる次世代リーダーが周囲の体制確立を優先して取得しない事の社会的損失がいかほどか。 https://t.co/kciiXZu5Tb
育休は「家庭の為に大事な仕事を放り投げる無責任な休み」ではない。仕事同様に育児や家事に勤しみ、異なる形で行う社会貢献の一つだ。社会的規範となる次世代リーダーが周囲の体制確立を優先して取得しない事の社会的損失がいかほどか。 https://t.co/kciiXZu5Tb
— ふらいと13@育休日記（doctor_nw）2019-12-05 12:27{% tweet 1203691963154751488 %}
> 「野党はだらしない」とか「くだらなことをいつまでも」というのも、同じ手法。 \n 実際の国会のやりとりを見ていない人向けに、そういう言葉を繰り返して「まったく、うんざりだよ」「いつまでパフォーマンスを続けているのか」と思わせる。 \n その手法を熟知した上で、対策を立てる必要がある。
「野党はだらしない」とか「くだらなことをいつまでも」というのも、同じ手法。
実際の国会のやりとりを見ていない人向けに、そういう言葉を繰り返して「まったく、うんざりだよ」「いつまでパフォーマンスを続けているのか」と思わせる。
その手法を熟知した上で、対策を立てる必要がある。
— 上西充子（mu0283）2019-12-08 07:11{% tweet 1203686371669364736 %}
> 【嶋崎量さんのコメント】こういった新入社員の被害は、本当に痛ましい。 職場のいじめ自死事件で、労基法違... ▼三菱電機社員、発表会直前に自殺 「パワハラ日常的」との声も https://t.co/wXfdgDjDvz
【嶋崎量さんのコメント】こういった新入社員の被害は、本当に痛ましい。 職場のいじめ自死事件で、労基法違... ▼三菱電機社員、発表会直前に自殺 「パワハラ日常的」との声も https://t.co/wXfdgDjDvz
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-08 23:42{% tweet 1203624460219142144 %}
> 国会参考人として変形労働に反対した工藤祥子さんが北海道札幌市で講演を行います。 \n \n 先週連絡があり「斉藤さんが国会で実名発言をするに至った『思い（覚悟）』についても話したいんです」と言われました。 \n \n 工藤さんから見た僕の人柄について… https://t.co/mummPKeE5g
国会参考人として変形労働に反対した工藤祥子さんが北海道札幌市で講演を行います。
先週連絡があり「斉藤さんが国会で実名発言をするに至った『思い（覚悟）』についても話したいんです」と言われました。
工藤さんから見た僕の人柄について… https://t.co/mummPKeE5g
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-12-08 19:31{% tweet 1203450606632890373 %}
> この人の給与が盛大な無駄であることは確かなんだけど、まじめに投票しなかったらこんな人が議員になるよと有権者が学習するために、ものすごく分かりやすい例なので、最大限学習に利用しよう。知らない人にはこれを見せよう。↓ https://t.co/M2U9kwR4sR
この人の給与が盛大な無駄であることは確かなんだけど、まじめに投票しなかったらこんな人が議員になるよと有権者が学習するために、ものすごく分かりやすい例なので、最大限学習に利用しよう。知らない人にはこれを見せよう。↓ https://t.co/M2U9kwR4sR
— mipoko（mipoko611）2019-12-08 00:18{% tweet 1203449125712220160 %}
> 中村先生の棺がアフガニスタンの大統領を先頭に担がれている。大統領自らが棺を担ぐ姿は世界でも本当に稀。正直、初めて見た。それぐらい尊敬され、感謝され、大切にされていた中村先生。本当に悔しい→Body of Japanese doct… https://t.co/0PGIsVIVPh
中村先生の棺がアフガニスタンの大統領を先頭に担がれている。大統領自らが棺を担ぐ姿は世界でも本当に稀。正直、初めて見た。それぐらい尊敬され、感謝され、大切にされていた中村先生。本当に悔しい→Body of Japanese doct… https://t.co/0PGIsVIVPh
— 舩田クラーセンさやか（sayakafc）2019-12-08 07:49{% tweet 1203447515808317441 %}
> 【国会会議録】第200回 衆議院 文部科学委員会 第005号 令和01(2019)年11月12日(火曜日) 発言者 早川三根夫 橘慶一郎 工藤祥子 嶋崎量 郡司隆文 畑野君枝 笠浩史 白須賀貴樹 吉川... https://t.co/0vDne8ow9X
【国会会議録】第200回 衆議院 文部科学委員会 第005号 令和01(2019)年11月12日(火曜日) 発言者 早川三根夫 橘慶一郎 工藤祥子 嶋崎量 郡司隆文 畑野君枝 笠浩史 白須賀貴樹 吉川... https://t.co/0vDne8ow9X
— 国会会議録（kokkai_feed）2019-11-26 20:57{% tweet 1203446819948134400 %}
> 警備会社が退職した隊員に検定受講料や損害賠償はできるのかって？ \n 警備会社のケースじゃないけど、こういうケースがあるね。読んでおくといいと思う。 \n \n 退職者へ不当な損害賠償請求を行う会社に未来はあるのか？(嶋崎量) - Y!ニュース https://t.co/wwUJl07UCe
警備会社が退職した隊員に検定受講料や損害賠償はできるのかって？
警備会社のケースじゃないけど、こういうケースがあるね。読んでおくといいと思う。
退職者へ不当な損害賠償請求を行う会社に未来はあるのか？(嶋崎量) - Y!ニュース https://t.co/wwUJl07UCe
— 警備業法くん（shidoukyou）2019-12-03 13:28{% tweet 1203328764618276865 %}
> 労基法上の労働者か、労組法上の労働者か、労働関係は契約の形式や名称で判断するのではなく、労務提供の実態と実質がどうかで判断する。偽装請負、偽装業務委託、偽装個人事業主が雇用社会に蔓延っていて、ウーバー等が使用者責任を免れているのは… https://t.co/o1rQRD7tkE
労基法上の労働者か、労組法上の労働者か、労働関係は契約の形式や名称で判断するのではなく、労務提供の実態と実質がどうかで判断する。偽装請負、偽装業務委託、偽装個人事業主が雇用社会に蔓延っていて、ウーバー等が使用者責任を免れているのは… https://t.co/o1rQRD7tkE
— 棗一郎（natsumeichiro）2019-12-07 23:42{% tweet 1203325016311386113 %}
> ニュージーランドでは首相だって産休を取った。新任の小泉進次郎氏の育休サポートができる人がいないわけないのに。 https://t.co/O6iWcQoGBb
ニュージーランドでは首相だって産休を取った。新任の小泉進次郎氏の育休サポートができる人がいないわけないのに。 https://t.co/O6iWcQoGBb
— うちだいずみ🇳🇿ニュージーランド在住・自然環境系の写真家/ライター（KagiyaIzumi）2019-12-07 13:11{% tweet 1203323945014816774 %}
> この手の陰謀論に惹かれる方々は、大変失礼ながら、歴史修正主義者に惑わされる方々と同じ危うさを感じます。 \n 自分の考える結論を導くため、ファクトを無視。 https://t.co/7rNHJAHXnC
この手の陰謀論に惹かれる方々は、大変失礼ながら、歴史修正主義者に惑わされる方々と同じ危うさを感じます。
自分の考える結論を導くため、ファクトを無視。 https://t.co/7rNHJAHXnC
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-07 23:42{% tweet 1203322880886337539 %}
> 「不正」は本当にあるのか？安田浩一が見た、開票作業のウラ側 https://t.co/cEsvGBscLi #現代新書
「不正」は本当にあるのか？安田浩一が見た、開票作業のウラ側 https://t.co/cEsvGBscLi #現代新書
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-07 23:38{% tweet 1203322678171422720 %}
> 選挙結果をウラで操作!? 安田浩一が暴く ”ムサシ陰謀論” https://t.co/vQxUKpUMgs #現代新書
選挙結果をウラで操作!? 安田浩一が暴く ”ムサシ陰謀論” https://t.co/vQxUKpUMgs #現代新書
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-07 23:37{% tweet 1203321253060235264 %}
> 今週、#変形労働時間制 法案が通ったのは悔しいですが、終わりじゃありません \n 各都道府県で条例を作らせない、各学校に導入させないことは可能です \n \n 11/26大臣は「上限ガイドラインの遵守」と「正確な時間把握」が前提と答弁。 \n つまり現… https://t.co/arTgVOTk7i
今週、#変形労働時間制 法案が通ったのは悔しいですが、終わりじゃありません
各都道府県で条例を作らせない、各学校に導入させないことは可能です
11/26大臣は「上限ガイドラインの遵守」と「正確な時間把握」が前提と答弁。
つまり現… https://t.co/arTgVOTk7i
— 吉良よし子（kirayoshiko）2019-12-07 12:32{% tweet 1203301047768190976 %}
> 三菱電機 新入社員自殺 「死ねと言われた」 上司を書類送検 #nhk_news https://t.co/egkYxJ7GEo
三菱電機 新入社員自殺 「死ねと言われた」 上司を書類送検 #nhk_news https://t.co/egkYxJ7GEo
— NHKニュース（nhk_news）2019-12-07 12:07{% tweet 1203301009608462336 %}
> 個人の責任はもちろん、会社の責任も極めて重い。 https://t.co/9TMyoDiq4i
個人の責任はもちろん、会社の責任も極めて重い。 https://t.co/9TMyoDiq4i
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-07 22:11{% tweet 1203103800422105088 %}
> 最終的にどうなるかは別として、パワハラと思われる事案が刑事手続きに入っていたことに驚き。三菱電機、新入社員自殺 自殺教唆容疑、上司を書類送検 https://t.co/vvNuh7Cmjd
最終的にどうなるかは別として、パワハラと思われる事案が刑事手続きに入っていたことに驚き。三菱電機、新入社員自殺 自殺教唆容疑、上司を書類送検 https://t.co/vvNuh7Cmjd
— 澤路 毅彦（sawaji1965）2019-12-07 08:46{% tweet 1203084760567824384 %}
> 育休を取った父親の３割が１日２時間以下，２割が１日１時間以下しか育児をしていないというニュース。「育休を取っても家でだらだら。結局家のことは私がやっていた」 \n ┃せっかく育休を取ったのに… 育休中でも育児をあまりしないパパの割合は？… https://t.co/xeu0aAAcW6
育休を取った父親の３割が１日２時間以下，２割が１日１時間以下しか育児をしていないというニュース。「育休を取っても家でだらだら。結局家のことは私がやっていた」
┃せっかく育休を取ったのに… 育休中でも育児をあまりしないパパの割合は？… https://t.co/xeu0aAAcW6
— 中川拓（takun1981）2019-12-07 02:01{% tweet 1203082980077395968 %}
> 東京では出生数は増えている。とくに富裕層の多いエリアでね。https://t.co/rlhofhKvZk
東京では出生数は増えている。とくに富裕層の多いエリアでね。https://t.co/rlhofhKvZk
— 舞田敏彦（tmaita77）2019-12-07 07:23{% tweet 1203082670164430853 %}
> ユニオンが改定前後で報酬を比較したところ、収入が約2割減った配達員もいた。配達員を対象とする説明会が開かれたが、参加した前葉さんは「本社の社員は説明会に現れず、パートナーセンターのスタッフが応対し、細かい質問には答えられないと言わ… https://t.co/jHb5tcmbMg
ユニオンが改定前後で報酬を比較したところ、収入が約2割減った配達員もいた。配達員を対象とする説明会が開かれたが、参加した前葉さんは「本社の社員は説明会に現れず、パートナーセンターのスタッフが応対し、細かい質問には答えられないと言わ… https://t.co/jHb5tcmbMg
— 交通の安全と労働を考える市民会議（forumtsl）2019-12-06 04:38{% tweet 1203081158671495168 %}
> NHK「ウワサの保護者会」で、教員の多忙問題を扱って下さいます。 \n 変形労働時間制、給特法の問題にも触れると聞いています！ \n 是非、今すぐ予約を！ \n \n ●12/7（土）21:30〜「ウワサの保護者会」 \n 出演：内田良ほか \n \n https://t.co/1eky0VENTY
NHK「ウワサの保護者会」で、教員の多忙問題を扱って下さいます。
変形労働時間制、給特法の問題にも触れると聞いています！
是非、今すぐ予約を！
●12/7（土）21:30〜「ウワサの保護者会」
出演：内田良ほか
https://t.co/1eky0VENTY
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-12-06 22:28{% tweet 1202911457060384768 %}
> 小泉進次郎氏の育休撤回が非常に残念です。まず、育休を「自分の事だけ考えている」行為だと述べた事。この発言がどれだけ後続の人間に悪影響を与えるか分からんの？そもそも最初に育休を取るとしていながら後々撤回出来ることが理解できない。自分が主体で育児するという決め事をフワフワ変えられる？
小泉進次郎氏の育休撤回が非常に残念です。まず、育休を「自分の事だけ考えている」行為だと述べた事。この発言がどれだけ後続の人間に悪影響を与えるか分からんの？そもそも最初に育休を取るとしていながら後々撤回出来ることが理解できない。自分が主体で育児するという決め事をフワフワ変えられる？
— ひとみ@呼吸器内科＆睡眠医（ida_hitomi）2019-12-06 08:26{% tweet 1202910941685268480 %}
> 昨日の会見には神津・連合会長も同席。ウーバーイーツユニオンを全国ユニオンが支援しているとはいえ、正式には連合傘下ではありません。それだけこの問題に関心があるということでしょう。ウーバー報酬カット、労組は団交要求：朝日新聞デジタル https://t.co/rNXFQctK3N
昨日の会見には神津・連合会長も同席。ウーバーイーツユニオンを全国ユニオンが支援しているとはいえ、正式には連合傘下ではありません。それだけこの問題に関心があるということでしょう。ウーバー報酬カット、労組は団交要求：朝日新聞デジタル https://t.co/rNXFQctK3N
— 澤路 毅彦（sawaji1965）2019-12-06 19:09{% tweet 1202750890270019584 %}
> 悲報 横浜市長の林文子市長は中華街やレンガ倉庫をはじめ、横浜には観光客がリピートするようなコンテンツはないと語る。IR説明会でまさかの横浜バッシング https://t.co/fbM4jlT8pH
悲報 横浜市長の林文子市長は中華街やレンガ倉庫をはじめ、横浜には観光客がリピートするようなコンテンツはないと語る。IR説明会でまさかの横浜バッシング https://t.co/fbM4jlT8pH
— レイン村正（muramasanico）2019-12-06 07:39{% tweet 1202750614565834752 %}
> 最悪の選択、悪い見本。 \n リーダーこそ、しっかりと育休とらなきゃ。部下はさらに取りにくくなる。 https://t.co/J9lo9osh2t
最悪の選択、悪い見本。
リーダーこそ、しっかりと育休とらなきゃ。部下はさらに取りにくくなる。 https://t.co/J9lo9osh2t
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-06 09:44{% tweet 1202742842885455872 %}
> NEWS23。トイレが丸見えといった、入管施設での人権侵害がなぜ起きたかについて、入国審査官をつとめていた木下洋一氏は、「人権の制限をすることで送還を促す。収容者の人達が音を上げて、自分から帰ってゆきますよ、というのを待っている。… https://t.co/gerPSP7Hhs
NEWS23。トイレが丸見えといった、入管施設での人権侵害がなぜ起きたかについて、入国審査官をつとめていた木下洋一氏は、「人権の制限をすることで送還を促す。収容者の人達が音を上げて、自分から帰ってゆきますよ、というのを待っている。… https://t.co/gerPSP7Hhs
— YAF（yagainstfascism）2019-12-06 00:32{% tweet 1202742367050059776 %}
> これがまかり通るなら労働法は存在意義をなくすし、私の存在意義もなくなる。しかし最近の経営者の労働法逃れが目に余る。ウーバー、タニタ、ベルコ、そしてコンビニもしかり。そしてそれを認める裁判所とこれらを持ち上げる政治家。この人たちの頭… https://t.co/ArHYfDyrmH
これがまかり通るなら労働法は存在意義をなくすし、私の存在意義もなくなる。しかし最近の経営者の労働法逃れが目に余る。ウーバー、タニタ、ベルコ、そしてコンビニもしかり。そしてそれを認める裁判所とこれらを持ち上げる政治家。この人たちの頭… https://t.co/ArHYfDyrmH
— 労働六法（roudouroppou）2019-12-05 15:14{% tweet 1202726072963350528 %}
> ウーバーイーツの配達員は明らかに労働組合法上の労働者であり、ウーバーイーツを運営している事業者は使用者に該当します。団交拒否は不当労働行為で違法であり許されません。ウーバーイーツは日本の法律を破り、使用者としての責任を果たしません… https://t.co/nyObB3I1cQ
ウーバーイーツの配達員は明らかに労働組合法上の労働者であり、ウーバーイーツを運営している事業者は使用者に該当します。団交拒否は不当労働行為で違法であり許されません。ウーバーイーツは日本の法律を破り、使用者としての責任を果たしません… https://t.co/nyObB3I1cQ
— 棗一郎（natsumeichiro）2019-12-06 04:36{% tweet 1202725424859500544 %}
> アフガニスタンでの迫害から日本に逃れ、難民申請をしていた方々に対する突然の収容。安全を求め日本に来たはずが、自殺を試みる人も。驚いたのは法務省から、ご本人の銀行口座残高など難民該当性と関係のない個人情報が発表され、誹謗中所につなが… https://t.co/7A21M2SBpQ
アフガニスタンでの迫害から日本に逃れ、難民申請をしていた方々に対する突然の収容。安全を求め日本に来たはずが、自殺を試みる人も。驚いたのは法務省から、ご本人の銀行口座残高など難民該当性と関係のない個人情報が発表され、誹謗中所につなが… https://t.co/7A21M2SBpQ
— 安田菜津紀（NatsukiYasuda）2019-12-06 00:47{% tweet 1202724630093426688 %}
> ホントに。日弁連の育児期間中の会費免除制度もベテランの男性弁護士から「女性はいいが、男性に認めるのはいかがか」という意見があった。でもそしたら女性は会費免除されるから育児やってよねと性別役割分業を固定化してしまう。実際沢山の男性が… https://t.co/EmP3vmm6yj
ホントに。日弁連の育児期間中の会費免除制度もベテランの男性弁護士から「女性はいいが、男性に認めるのはいかがか」という意見があった。でもそしたら女性は会費免除されるから育児やってよねと性別役割分業を固定化してしまう。実際沢山の男性が… https://t.co/EmP3vmm6yj
— 佐藤倫子（sato__michiko）2019-12-06 07:56{% tweet 1202721764620423168 %}
> ↓この記事で紹介したメルバンさん、 \n 新婚女性を拘束、吐血・痙攣しても薬を与えず、口封じの脅迫―東京入管の難民虐待が酷すぎる \n https://t.co/cKDGGLJ4i1 \n \n 今夜のNEWS23で #入管 収容所の実態につい… https://t.co/RuXt8ehOFT
↓この記事で紹介したメルバンさん、
新婚女性を拘束、吐血・痙攣しても薬を与えず、口封じの脅迫―東京入管の難民虐待が酷すぎる
https://t.co/cKDGGLJ4i1
今夜のNEWS23で #入管 収容所の実態につい… https://t.co/RuXt8ehOFT
— 志葉玲（reishiva）2019-12-05 22:55{% tweet 1202721706952904704 %}
> クルド人女性が証言した #入管施設 の過酷な実態。５日放送の特集は、以下のリンクからご覧いただけます。#NEWS23 \n \n ↓↓↓ \n \n https://t.co/B71ETzpv7R
クルド人女性が証言した #入管施設 の過酷な実態。５日放送の特集は、以下のリンクからご覧いただけます。#NEWS23
↓↓↓
https://t.co/B71ETzpv7R
— NEWS23（news23_tbs）2019-12-06 01:22{% tweet 1202595776527863808 %}
> 労働者の権利 日本労働弁護団発行 \n \n 毎号楽しみに読んでいます。 \n 権利闘争の判例は、職場活動や労働相談で役立ちます。 https://t.co/VyKNpvifkl
労働者の権利 日本労働弁護団発行
毎号楽しみに読んでいます。
権利闘争の判例は、職場活動や労働相談で役立ちます。 https://t.co/VyKNpvifkl
— 村山誠一（murayamaseiichi）2019-12-05 07:48{% tweet 1202592321792921601 %}
> 【先生の働き方は変わるのか？】半世紀ぶりの給特法改正を解説（#１：２つの柱）(妹尾昌俊) - Y!ニュース https://t.co/LAmXnxn2Qv
【先生の働き方は変わるのか？】半世紀ぶりの給特法改正を解説（#１：２つの柱）(妹尾昌俊) - Y!ニュース https://t.co/LAmXnxn2Qv
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 23:15{% tweet 1202445038522781696 %}
> 「自由法曹団は給特法「改正」案の成立に断固抗議し、各地方自治体に対して１年単位の変形労働時間制導入のための条例の制定を行わないよう求めるとともに、教員の増員や持ち時間数の削減、十分な予算措置を講じる等の真に教員の長時間労働の是正と… https://t.co/L5HeIDK3eT
「自由法曹団は給特法「改正」案の成立に断固抗議し、各地方自治体に対して１年単位の変形労働時間制導入のための条例の制定を行わないよう求めるとともに、教員の増員や持ち時間数の削減、十分な予算措置を講じる等の真に教員の長時間労働の是正と… https://t.co/L5HeIDK3eT
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 13:30{% tweet 1202412999274721280 %}
> 法クラ向け。 \n https://t.co/9tvTsAaWZ6に掲載していただきました。 \n なお、通例匿名処理される原告本人（私）は、本人の希望により実名掲載（笑）。 \n 【判例ID】28274461 \n 【裁判所】東京高等裁判所 \n 【裁判年月… https://t.co/Xx9bpQhbUC
法クラ向け。
https://t.co/9tvTsAaWZ6に掲載していただきました。
なお、通例匿名処理される原告本人（私）は、本人の希望により実名掲載（笑）。
【判例ID】28274461
【裁判所】東京高等裁判所
【裁判年月… https://t.co/Xx9bpQhbUC
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 11:22{% tweet 1202410243411435521 %}
> ①12月です。今年は色々なことがありました。厚生労働畑の私が、懲戒請求をされた労働弁護士さんを縁に、専門ではないけれど問題意識を持っていた「ヘイト」「差別」そして裁判の世界に飛び込みました。日刊ゲンダイで連載。その連載は8回の予定… https://t.co/UwGShpAdDp
①12月です。今年は色々なことがありました。厚生労働畑の私が、懲戒請求をされた労働弁護士さんを縁に、専門ではないけれど問題意識を持っていた「ヘイト」「差別」そして裁判の世界に飛び込みました。日刊ゲンダイで連載。その連載は8回の予定… https://t.co/UwGShpAdDp
— 三宅雪子（差別のない社会へ）（miyake_yukiko35）2019-12-05 10:15{% tweet 1202373671848796160 %}
> これが良くないことだと思わない感覚が不思議です。 \n 自分が息子だったら、断るけどな。 \n これで、高大接続改革とは何だったかがよく分かったと思います。 \n 英語の民間試験も国数の記述式もe-portfolioも全て白紙にして、今まで通りのセ… https://t.co/FapBkw82Wd
これが良くないことだと思わない感覚が不思議です。
自分が息子だったら、断るけどな。
これで、高大接続改革とは何だったかがよく分かったと思います。
英語の民間試験も国数の記述式もe-portfolioも全て白紙にして、今まで通りのセ… https://t.co/FapBkw82Wd
— 初鹿明博（AkiHatsushika）2019-12-05 08:42{% tweet 1202373601262858241 %}
> 残念ながら給特法が改悪されてしまいましたが、変形労働時間制導入のためには条例の制定が必要です。 \n これからは各地で導入させないための取り組みをしていきましょう！ \n \n 東京新聞:給特法成立 「現場無視」教員怒り 見かけの残業時間減へ見切… https://t.co/DHsp2gHOtc
残念ながら給特法が改悪されてしまいましたが、変形労働時間制導入のためには条例の制定が必要です。
これからは各地で導入させないための取り組みをしていきましょう！
東京新聞:給特法成立 「現場無視」教員怒り 見かけの残業時間減へ見切… https://t.co/DHsp2gHOtc
— 弁護士 市橋耕太（nukonekocat）2019-12-05 08:30{% tweet 1202368227222810624 %}
> 『呪いの言葉の解きかた』には、日本労働弁護団の弁護士も登場していて、どんな風に登場しているかは、読んでみてのお楽しみ、という感じで嶋崎弁護士に紹介していただいています。 \n 年末年始のお休みにでも、ぜひぜひ。
『呪いの言葉の解きかた』には、日本労働弁護団の弁護士も登場していて、どんな風に登場しているかは、読んでみてのお楽しみ、という感じで嶋崎弁護士に紹介していただいています。
年末年始のお休みにでも、ぜひぜひ。
— 上西充子（mu0283）2019-12-05 07:58{% tweet 1202368208608485376 %}
> 日本労働弁護団『季刊・労働者の権利』333号で、１ページを割いて、『呪いの言葉の解きかた』の書評を嶋崎量弁護士に書いていただきました。 \n https://t.co/R4zP14pjwp \n 権利主張への心理的ハードルの高さをどう乗り越え… https://t.co/vhChHd4n4O
日本労働弁護団『季刊・労働者の権利』333号で、１ページを割いて、『呪いの言葉の解きかた』の書評を嶋崎量弁護士に書いていただきました。
https://t.co/R4zP14pjwp
権利主張への心理的ハードルの高さをどう乗り越え… https://t.co/vhChHd4n4O
— 上西充子（mu0283）2019-12-05 07:56{% tweet 1202366561589219328 %}
> 昨年末の時給15ドルへの引上げから約1年が経つが、ニューヨーク市では当初懸念されたようなネガティブな面はほとんどみられず、むしろ全体的には「プラス面が多い」と米メディア「カンバセーション」は指摘。 \n 「最低賃金の引上げによって、皆が… https://t.co/nZ7TjIbSFn
昨年末の時給15ドルへの引上げから約1年が経つが、ニューヨーク市では当初懸念されたようなネガティブな面はほとんどみられず、むしろ全体的には「プラス面が多い」と米メディア「カンバセーション」は指摘。
「最低賃金の引上げによって、皆が… https://t.co/nZ7TjIbSFn
— Konno Mamoru（funkykong555）2019-12-05 07:44{% tweet 1202353912944029698 %}
> 産経新聞の記事タイトル、正に政府が望んでいるデマゴギー。 \n 現行制度でも、夏休みまとめ取りは可能。それなのに、現行制度では不可能だったものを、政府が可能にする法改正(野党は反対ばかり)をしたと印象付ける。 \n まともに取材し、良心に向き… https://t.co/fgHrIQs6HK
産経新聞の記事タイトル、正に政府が望んでいるデマゴギー。
現行制度でも、夏休みまとめ取りは可能。それなのに、現行制度では不可能だったものを、政府が可能にする法改正(野党は反対ばかり)をしたと印象付ける。
まともに取材し、良心に向き… https://t.co/fgHrIQs6HK
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 07:28{% tweet 1202352564685037568 %}
> https://t.co/QMoHYBBHlQ「現実には、教員は毎月残業をしており、閑散期がない。今のまま導入すれば定時が延び、「休日」もただ働きする状況になりかねない。導入する自治体は、業務削減を図り、定時で帰れる日をつくることが欠かせない。」
https://t.co/QMoHYBBHlQ「現実には、教員は毎月残業をしており、閑散期がない。今のまま導入すれば定時が延び、「休日」もただ働きする状況になりかねない。導入する自治体は、業務削減を図り、定時で帰れる日をつくることが欠かせない。」
— 本田由紀（hahaguma）2019-12-05 07:09{% tweet 1202352527406059521 %}
> いいね、大津労働基署、YOUTUBEに公式チャンネル。 \n 「年五日間の年次有給休暇の取得」では、「日本の有給取得率は他国と比べて少ない。ブラジルは年間三十日あり、100％取得している」と説明。県内に多くあるブラジル人を雇う企業に、文… https://t.co/g37QfyU4Tq
いいね、大津労働基署、YOUTUBEに公式チャンネル。
「年五日間の年次有給休暇の取得」では、「日本の有給取得率は他国と比べて少ない。ブラジルは年間三十日あり、100％取得している」と説明。県内に多くあるブラジル人を雇う企業に、文… https://t.co/g37QfyU4Tq
— Konno Mamoru（funkykong555）2019-12-05 07:12{% tweet 1202352342915407873 %}
> 【中日／岐阜新聞 2019.12.5】 \n \n 昨日の「変形労働時間制」成立を受け、各紙が県内の教員の声を元に報じています。 \n \n 僕には、昨夜から多くの記者さんからメールが… \n 「今後も各自治体で導入されるまで追い続けます」 \n \n 今後、主役は… https://t.co/9JEy4KqpG6
【中日／岐阜新聞 2019.12.5】
昨日の「変形労働時間制」成立を受け、各紙が県内の教員の声を元に報じています。
僕には、昨夜から多くの記者さんからメールが…
「今後も各自治体で導入されるまで追い続けます」
今後、主役は… https://t.co/9JEy4KqpG6
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-12-05 07:16{% tweet 1202346608152604673 %}
> 上限ガイドライン、一年間の変形労働時間制、ともに自治体のレベルに降りてくれば、私たちの声を反映する方法の第一は組合。組合批判ばかりせず、組合を使うことを考える方が建設的だ。
上限ガイドライン、一年間の変形労働時間制、ともに自治体のレベルに降りてくれば、私たちの声を反映する方法の第一は組合。組合批判ばかりせず、組合を使うことを考える方が建設的だ。
— Miutom（miutom2）2019-12-04 21:22{% tweet 1202346453282115584 %}
> 今週7日発売の「人間使い捨て国家」ではこの低賃金・長時間労働を無くすための立法提言を超具体的かつ詳細に書いてある。 \n \n これをきっかけに労働法制の欠陥についてもっと国民全体て議論してほしい。 \n \n 「仕事に殺される」なんて異常すぎるんだ… https://t.co/MILaCNqPFH
今週7日発売の「人間使い捨て国家」ではこの低賃金・長時間労働を無くすための立法提言を超具体的かつ詳細に書いてある。
これをきっかけに労働法制の欠陥についてもっと国民全体て議論してほしい。
「仕事に殺される」なんて異常すぎるんだ… https://t.co/MILaCNqPFH
— 明石順平@「人間使い捨て国家」発売中（junpeiakashi）2019-12-04 22:40{% tweet 1202345932789911552 %}
> 公立教員の異常な長時間を容認している根源は、教員「聖職」論であり、法的には給特法。 \n 私学教員も、大学教員も、指揮命令下なら弁護士も、法的には労基法で労働時間カウントされる。 \n なのに、なぜか公立教員は除外。 \n 政府が強行した変形労働時間制は、単なる目くらまし。
公立教員の異常な長時間を容認している根源は、教員「聖職」論であり、法的には給特法。
私学教員も、大学教員も、指揮命令下なら弁護士も、法的には労基法で労働時間カウントされる。
なのに、なぜか公立教員は除外。
政府が強行した変形労働時間制は、単なる目くらまし。
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 06:56{% tweet 1202344144129028096 %}
> 悪法通すだけ通しておいて、これはない。 https://t.co/Bui1K0tuOZ
悪法通すだけ通しておいて、これはない。 https://t.co/Bui1K0tuOZ
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 06:49{% tweet 1202343860006842368 %}
> 政治のことはツイートを避けてきたが、同じ障害者としては言わずにいられない。一体障害者雇用と何の関係があるのか。失礼千万だ。苦しい理屈に障害者を使わないでほしい。 https://t.co/2B4ywRhsQA
政治のことはツイートを避けてきたが、同じ障害者としては言わずにいられない。一体障害者雇用と何の関係があるのか。失礼千万だ。苦しい理屈に障害者を使わないでほしい。 https://t.co/2B4ywRhsQA
— 岩堀 滋（朝日新聞社）（OXcb7MMA5Evwo7A）2019-12-04 17:37{% tweet 1202343511284047872 %}
> 残念だけど、教員の中にも未だに「部活指導は自主的活動で労働時間でなくてもよい」と考える方々がいらっしゃる模様。 \n それは、「教員は世間知らず」という世に蔓延る悪口を自己肯定することにもなるから、お控えください。
残念だけど、教員の中にも未だに「部活指導は自主的活動で労働時間でなくてもよい」と考える方々がいらっしゃる模様。
それは、「教員は世間知らず」という世に蔓延る悪口を自己肯定することにもなるから、お控えください。
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 06:46{% tweet 1202341487255552001 %}
> 教員に限らず、公務労働の職場改善には常に「財源」の壁が立ち塞がる。 \n これを取り払えるのは、納税者である市民の声。 \n だからこそ、公務労働の労働運動を、孤立させては絶対にダメです。 \n 公務労働の職場改善は、公務の質(教育の質)に直結する… https://t.co/Sj0CxLKtga
教員に限らず、公務労働の職場改善には常に「財源」の壁が立ち塞がる。
これを取り払えるのは、納税者である市民の声。
だからこそ、公務労働の労働運動を、孤立させては絶対にダメです。
公務労働の職場改善は、公務の質(教育の質)に直結する… https://t.co/Sj0CxLKtga
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 06:38{% tweet 1202340221817257986 %}
> 誤:一缶 \n 正:一環
誤:一缶
正:一環
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 06:33{% tweet 1202339811727556608 %}
> 部活は、社会全体が恩恵を受けている(教育の一缶としても、高校野球のように娯楽としても)。 \n そんな教員の部活指導が「自主的活動で労働時間ではない！」って、馬鹿馬鹿しすぎる。 \n 多数の教員が過労死し、志半ばで職場を離れている実態があるの… https://t.co/dhvsA37qWr
部活は、社会全体が恩恵を受けている(教育の一缶としても、高校野球のように娯楽としても)。
そんな教員の部活指導が「自主的活動で労働時間ではない！」って、馬鹿馬鹿しすぎる。
多数の教員が過労死し、志半ばで職場を離れている実態があるの… https://t.co/dhvsA37qWr
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 06:32{% tweet 1202337715720609792 %}
> 教員に、年間５日の夏期休暇を与えるためとして、憲法に由来する労基法を歪め導入された公立教員への変形労働時間制(代わりに繁忙期対応する残業容認)。 \n 政府は教員の仕事の魅力アップも目的というけど、これではさらに離職者増えますよ。
教員に、年間５日の夏期休暇を与えるためとして、憲法に由来する労基法を歪め導入された公立教員への変形労働時間制(代わりに繁忙期対応する残業容認)。
政府は教員の仕事の魅力アップも目的というけど、これではさらに離職者増えますよ。
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 06:23{% tweet 1202335947494322176 %}
> 司会の今田耕司氏は、年齢・性別非公表のタレント・りんごちゃんについて、男性用トイレで遭遇したことを明かし「トイレで会ったら、ちょっと（股間を）のぞきこんでしまいますけどね」と発言。完全にハラスメントでしょう…。 \n https://t.co/Z7wyOqk8YA
司会の今田耕司氏は、年齢・性別非公表のタレント・りんごちゃんについて、男性用トイレで遭遇したことを明かし「トイレで会ったら、ちょっと（股間を）のぞきこんでしまいますけどね」と発言。完全にハラスメントでしょう…。
https://t.co/Z7wyOqk8YA
— 松岡宗嗣（ssimtok）2019-12-04 20:11{% tweet 1202335703389966336 %}
> 教員長時間労働は、社会全体の課題なのに、労働運動でも孤立感があり残念過ぎる。 \n 未だに「部活指導は教員の自主的活動で労働時間ではない！」がまかり通る異常さは、教員以外の労働関係者なら、誰もが共有できるはず。 \n 今こそみんなの力が必要。… https://t.co/02SmURTSgg
教員長時間労働は、社会全体の課題なのに、労働運動でも孤立感があり残念過ぎる。
未だに「部活指導は教員の自主的活動で労働時間ではない！」がまかり通る異常さは、教員以外の労働関係者なら、誰もが共有できるはず。
今こそみんなの力が必要。… https://t.co/02SmURTSgg
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 06:15{% tweet 1202334299401228288 %}
> 休日まとめ取り導入は、変形労働時間制などなくても可能。弊害だらけ。安倍政権の働き方改革ではお馴染み、立法する必要性の捏造。 \n ➡️公立学校の教員の働き方改革を推進するための改正法が４日、参議院本会議で自民・公明両党などの賛成多数で可… https://t.co/WEMYP011Ya
休日まとめ取り導入は、変形労働時間制などなくても可能。弊害だらけ。安倍政権の働き方改革ではお馴染み、立法する必要性の捏造。
➡️公立学校の教員の働き方改革を推進するための改正法が４日、参議院本会議で自民・公明両党などの賛成多数で可… https://t.co/WEMYP011Ya
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 06:10{% tweet 1202333063377645568 %}
> 給特法がそうであるように、変形制成立の「2019年」という年は、50年先まで引用されるだろう。 \n 公教育崩壊がここで決定的になったという、その「とどめの年」として。 \n \n 現場はますます複雑怪奇に。 \n アンコントロールとなった教育界は墜落… https://t.co/rFHJqcPxlo
給特法がそうであるように、変形制成立の「2019年」という年は、50年先まで引用されるだろう。
公教育崩壊がここで決定的になったという、その「とどめの年」として。
現場はますます複雑怪奇に。
アンコントロールとなった教育界は墜落… https://t.co/rFHJqcPxlo
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-12-04 18:17{% tweet 1202328584141983744 %}
> ぜひ、お手元に。 \n 私は、上西充子先生著「呪いの言葉の解きかた」の書評を書いてます。 https://t.co/meN4j2iTlq
ぜひ、お手元に。
私は、上西充子先生著「呪いの言葉の解きかた」の書評を書いてます。 https://t.co/meN4j2iTlq
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-05 05:47{% tweet 1202326832982315008 %}
> 消費者庁が事実上黙認してたせいで財産を騙し取られた人たちが沢山いるにもかかわらず、それを内部告発した人を探し出そうとしてるって、まんまヤクザやん、反社やん。消費者庁が反社会勢力化してる。 https://t.co/5TiJtaQ4QT
消費者庁が事実上黙認してたせいで財産を騙し取られた人たちが沢山いるにもかかわらず、それを内部告発した人を探し出そうとしてるって、まんまヤクザやん、反社やん。消費者庁が反社会勢力化してる。 https://t.co/5TiJtaQ4QT
— 國本依伸（yorinobu2）2019-12-04 22:33{% tweet 1202325507229900800 %}
> 本当に凄いです。医師である中村哲氏が用水路建設に乗り出した理由やプロセスは、このドキュメンタリーなどに克明に記録されています。一人の人間の力は決してあなどれぬものです。→「アフガニスタン 干ばつの大地に用水路を拓く」… https://t.co/CKNGftZf55
本当に凄いです。医師である中村哲氏が用水路建設に乗り出した理由やプロセスは、このドキュメンタリーなどに克明に記録されています。一人の人間の力は決してあなどれぬものです。→「アフガニスタン 干ばつの大地に用水路を拓く」… https://t.co/CKNGftZf55
— 想田和弘（KazuhiroSoda）2019-12-05 03:35{% tweet 1202325385515433984 %}
> わたし。。 \n 障害者雇用で従事しています。。 \n \n 永田町界隈で働いてる障害者雇用の方々が辛すぎる。。 \n なんで、そんな言われなきゃいけないの？ \n \n みんな。。 \n それぞれ、持ち場を一生懸命に働いているのです。 https://t.co/7noCuqFHno
わたし。。
障害者雇用で従事しています。。
永田町界隈で働いてる障害者雇用の方々が辛すぎる。。
なんで、そんな言われなきゃいけないの？
みんな。。
それぞれ、持ち場を一生懸命に働いているのです。 https://t.co/7noCuqFHno
— なっちゃん@りっけん🏳️🌈🐾＆チャオ党（nattismile）2019-12-04 18:56{% tweet 1202324873718063104 %}
> 中村先生の凶報で物凄く心が乱れており心身ともにきついが、これは今の日本の現状にも関わることなので、現在アメリカで行われているトランプ大統領の弾劾審理で何が一番問題視されているのか、それを言葉の架け橋となって皆さんにお伝えしたいと思… https://t.co/A8Xeg8Nu3f
中村先生の凶報で物凄く心が乱れており心身ともにきついが、これは今の日本の現状にも関わることなので、現在アメリカで行われているトランプ大統領の弾劾審理で何が一番問題視されているのか、それを言葉の架け橋となって皆さんにお伝えしたいと思… https://t.co/A8Xeg8Nu3f
— 💫T.Katsumi🎸（tkatsumi06j）2019-12-05 03:44{% tweet 1202319987777536000 %}
> やＩＣＴ等による客観的な勤務時間管理のもとでの遵守が求められる。給特法による矛盾は残るものの「在校等時間」の記録が行政文書として公務災害認定に活用されることには意義があるが、罰則を伴わないことから「持ち帰り業務の増加」や「虚偽の報告」をさせないとりくみが必要である。
やＩＣＴ等による客観的な勤務時間管理のもとでの遵守が求められる。給特法による矛盾は残るものの「在校等時間」の記録が行政文書として公務災害認定に活用されることには意義があるが、罰則を伴わないことから「持ち帰り業務の増加」や「虚偽の報告」をさせないとりくみが必要である。
— ユニオニオンくん（非公式）（renngou1989）2019-12-04 23:39{% tweet 1202319977035943936 %}
> 「公立の義務教育諸学校等の教育職員の給与等に関する特別措置法の一部を改正する法律案」成立に関する書記長談話 \n 日本教職員組合書記長 清水 秀行 \n https://t.co/0E0X7iWVco \n 『指針化される「上限ガイドライン」により… https://t.co/Q5xTTHZS4M
「公立の義務教育諸学校等の教育職員の給与等に関する特別措置法の一部を改正する法律案」成立に関する書記長談話
日本教職員組合書記長 清水 秀行
https://t.co/0E0X7iWVco
『指針化される「上限ガイドライン」により… https://t.co/Q5xTTHZS4M
— ユニオニオンくん（非公式）（renngou1989）2019-12-04 23:39{% tweet 1202219081216057345 %}
> 想定外すぎて今回の書面を見るまでよく分からんかった。素晴らしく佐々木先生や私の名誉が毀損されていますね。
想定外すぎて今回の書面を見るまでよく分からんかった。素晴らしく佐々木先生や私の名誉が毀損されていますね。
— ノースライム（noooooooorth）2019-12-04 12:36{% tweet 1202219065072209920 %}
> #不当懲戒請求 訴訟で数多くの被告から提出されている求釈明があって、なぜこの点についてそんなに拘るんだろうと首を傾げていたんだが、ようやく分かった。つまりこれ、私や佐々木先生が弁護士会が受理していない懲戒請求書を不法に（盗むなどして）手に入れたという主張なんだな。
#不当懲戒請求 訴訟で数多くの被告から提出されている求釈明があって、なぜこの点についてそんなに拘るんだろうと首を傾げていたんだが、ようやく分かった。つまりこれ、私や佐々木先生が弁護士会が受理していない懲戒請求書を不法に（盗むなどして）手に入れたという主張なんだな。
— ノースライム（noooooooorth）2019-12-04 12:34{% tweet 1202058966005497856 %}
> グローバル企業アマゾンの組織化に向けた一歩です！英文のみですが詳しくはこちら↓ https://t.co/yMvrWTLwmF
グローバル企業アマゾンの組織化に向けた一歩です！英文のみですが詳しくはこちら↓ https://t.co/yMvrWTLwmF
— UNI-LCJapan(日本加盟組織連絡協議会）（UNILCJapan）2019-12-04 10:00{% tweet 1202058953087016961 %}
> UNI本部機会均等局は、歴史的なILO第190号条約「仕事の世界における暴力とハラスメントの撤廃に関する条約」に関する16日間のアクションキャンペーンを立ち上げました。https://t.co/8WQRNCRptw https://t.co/S5W9x0b2KY
UNI本部機会均等局は、歴史的なILO第190号条約「仕事の世界における暴力とハラスメントの撤廃に関する条約」に関する16日間のアクションキャンペーンを立ち上げました。https://t.co/8WQRNCRptw https://t.co/S5W9x0b2KY
— UNI-LCJapan(日本加盟組織連絡協議会）（UNILCJapan）2019-11-27 13:12{% tweet 1201993470698672129 %}
> もし何ら問題ないのなら、「桜を見る会」出席者リストの復元&ホテルの明細書の再発行をすれば、「いつまでも追及してくる野党やメディア」を蹴散らすことができるはずなのに、なぜ、復元できないとの結論を強気で語るのだろう。 https://t.co/MIV6yEWR5d
もし何ら問題ないのなら、「桜を見る会」出席者リストの復元&ホテルの明細書の再発行をすれば、「いつまでも追及してくる野党やメディア」を蹴散らすことができるはずなのに、なぜ、復元できないとの結論を強気で語るのだろう。 https://t.co/MIV6yEWR5d
— 武田砂鉄（takedasatetsu）2019-12-02 19:38{% tweet 1201993249180676096 %}
> 今日１時半から、共通テストの記述式野党ヒアリングを行います。私たちが提出した議員立法『記述式中止法案』は私たちの必死の要請にもかかわらず与党の賛同が得られず、まだ審議入りできません。早急に記述式の中止が必要です。与野党関係なく大多数の高校生や教員の声に従い中止を決断すべき時です。
今日１時半から、共通テストの記述式野党ヒアリングを行います。私たちが提出した議員立法『記述式中止法案』は私たちの必死の要請にもかかわらず与党の賛同が得られず、まだ審議入りできません。早急に記述式の中止が必要です。与野党関係なく大多数の高校生や教員の声に従い中止を決断すべき時です。
— 山井和則（yamanoikazunori）2019-12-04 06:36{% tweet 1201884124342034432 %}
> 国会参考人として発言して以降、急激に署名が伸びてます \n 本日５万１千人を超えました \n 法案成立前日、かくも多くの方々が集って反対の意思表示をした事を刻みたい \n \n ▼国会議員の皆さん、これ以上教員を疲弊させないで。定時を延ばし残業を隠す変… https://t.co/JIonF1WypY
国会参考人として発言して以降、急激に署名が伸びてます
本日５万１千人を超えました
法案成立前日、かくも多くの方々が集って反対の意思表示をした事を刻みたい
▼国会議員の皆さん、これ以上教員を疲弊させないで。定時を延ばし残業を隠す変… https://t.co/JIonF1WypY
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-12-03 23:14{% tweet 1201862761673875458 %}
> 過日の授業で，ブラックバイトの論考（大内裕和さん）を 読んで議論しました。 \n めっちゃ盛り上がった。 \n 約２０名のうち，１名だけワークルールにとても詳しく，他の学生さんに，よい刺激になりました。これぞ「生きる力」だと思った \n \n ▼大内裕… https://t.co/a9hEkxYbXN
過日の授業で，ブラックバイトの論考（大内裕和さん）を 読んで議論しました。
めっちゃ盛り上がった。
約２０名のうち，１名だけワークルールにとても詳しく，他の学生さんに，よい刺激になりました。これぞ「生きる力」だと思った
▼大内裕… https://t.co/a9hEkxYbXN
— 内田良／部活動・教職を持続可能に！（RyoUchida_RIRIS）2019-12-03 12:05{% tweet 1201861200411160576 %}
> 新聞労連の声明に「いやあ、産経が同調しないから…」と決めつけて及び腰の報道機関の幹部がいますが、本気で説得したら産経が反対できるんでしょうか。 \n 産経を言い訳にするのはいい加減辞めて欲しい。 \n 自分が何をすべきか、よく考えて欲しい。… https://t.co/pd24Wtqurc
新聞労連の声明に「いやあ、産経が同調しないから…」と決めつけて及び腰の報道機関の幹部がいますが、本気で説得したら産経が反対できるんでしょうか。
産経を言い訳にするのはいい加減辞めて欲しい。
自分が何をすべきか、よく考えて欲しい。… https://t.co/pd24Wtqurc
— 南 彰 / MINAMI Akira（MINAMIAKIRA55）2019-12-03 11:07{% tweet 1201860613099515904 %}
> 奨学金返済相談会 12月６，７日に、専門の弁護士対応 県労福協｜行政・社会｜佐賀新聞ニュース｜佐賀新聞LiVE https://t.co/zYoyMOmJNb \n 労福協の取り組みが紹介されました。 \n 奨学金など生活のご相談は、、労福協… https://t.co/iDWCgKatZH
奨学金返済相談会 12月６，７日に、専門の弁護士対応 県労福協｜行政・社会｜佐賀新聞ニュース｜佐賀新聞LiVE https://t.co/zYoyMOmJNb
労福協の取り組みが紹介されました。
奨学金など生活のご相談は、、労福協… https://t.co/iDWCgKatZH
— ユニオニオンくん（非公式）（renngou1989）2019-11-29 21:28{% tweet 1201860024772907008 %}
> 佐野ＳＡ問題、労組執行委員長の加藤氏が解雇されたことがわかりました→佐野ＳＡ運営会社、元総務部長を再び解雇 労使対立深化：朝日新聞デジタル https://t.co/kffREYHk52
佐野ＳＡ問題、労組執行委員長の加藤氏が解雇されたことがわかりました→佐野ＳＡ運営会社、元総務部長を再び解雇 労使対立深化：朝日新聞デジタル https://t.co/kffREYHk52
— 朝日新聞「働く」取材班（asahi_hataraku）2019-12-03 19:49{% tweet 1201859977477902336 %}
> 都道府県の判断で懲罰による辞職が覆されると思われるが、こういう法にもとる懲罰議決をした議員にその損害を賠償させるべきだろう。 \n \n 議員の議決に緊張感がなさすぎる。 \n それと、最近、安易に議会の懲罰を語られすぎる。こういう残酷な多数決原理です。
都道府県の判断で懲罰による辞職が覆されると思われるが、こういう法にもとる懲罰議決をした議員にその損害を賠償させるべきだろう。
議員の議決に緊張感がなさすぎる。
それと、最近、安易に議会の懲罰を語られすぎる。こういう残酷な多数決原理です。
— くろかわしげる（kurokawashigeru）2019-12-03 19:48{% tweet 1201823228403937280 %}
> 「逃げ切る」って、これはそういう問題なのであろうか・・・。そして、「逃げる」ということは、やましいことがあることを自白しているような・・・。 \n \n https://t.co/cu6SSMRQ6I
「逃げ切る」って、これはそういう問題なのであろうか・・・。そして、「逃げる」ということは、やましいことがあることを自白しているような・・・。
https://t.co/cu6SSMRQ6I
— ささきりょう（ssk_ryo）2019-12-03 14:44{% tweet 1201807610074169344 %}
> 【発言予定者・順不同】 \n 井上久美枝さん（日本労働組合総連合会）／土井香苗さん（ヒューマン・ライツ・ウォッチ）／女性ユニオン／移住者と連帯するネットワーク／神谷悠一さん（LGBT法連合会）／天野理さん（労働安全衛生センター） \n ※その他にも調整中です！ \n #みんなのパブコメ大作戦
【発言予定者・順不同】
井上久美枝さん（日本労働組合総連合会）／土井香苗さん（ヒューマン・ライツ・ウォッチ）／女性ユニオン／移住者と連帯するネットワーク／神谷悠一さん（LGBT法連合会）／天野理さん（労働安全衛生センター）
※その他にも調整中です！
#みんなのパブコメ大作戦
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2019-12-03 19:04{% tweet 1201807597772271618 %}
> 【場所確定】 \n 連合会館２０４号室に決まりました！ \n 皆様、ぜひご参加ください！ \n #みんなのパブコメ大作戦 https://t.co/RASECzQ4nT
【場所確定】
連合会館２０４号室に決まりました！
皆様、ぜひご参加ください！
#みんなのパブコメ大作戦 https://t.co/RASECzQ4nT
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2019-12-03 19:02{% tweet 1201796164833566720 %}
> イギリスにも自己責任論って、あるんですね。 \n このツリーの他のツイートでは、「ユニオンの姿が見えない」「労働者がバラバラ」という映画の感想がみられます。 \n どこも問題は共通しています。映画の中に解決するヒントが見つかればいいな。… https://t.co/fqK6VwrSH0
イギリスにも自己責任論って、あるんですね。
このツリーの他のツイートでは、「ユニオンの姿が見えない」「労働者がバラバラ」という映画の感想がみられます。
どこも問題は共通しています。映画の中に解決するヒントが見つかればいいな。… https://t.co/fqK6VwrSH0
— AEQUITAS /エキタス（aequitas1500）2019-12-03 18:17{% tweet 1201786236098072581 %}
> 今夜話します！ \n \n 【告知】「世田谷区の保育園が突然閉鎖。しかし保育士たちは自主営業の道へ。その道を選んだ理由とは」今野晴貴×山本和彦×荻上チキ▼2019年12月3日（火）放送（TBSラジオ「荻上チキ・Session-22」22時～） https://t.co/0rF4HtVH7d
今夜話します！
【告知】「世田谷区の保育園が突然閉鎖。しかし保育士たちは自主営業の道へ。その道を選んだ理由とは」今野晴貴×山本和彦×荻上チキ▼2019年12月3日（火）放送（TBSラジオ「荻上チキ・Session-22」22時～） https://t.co/0rF4HtVH7d
— 今野晴貴（konno_haruki）2019-12-03 13:22{% tweet 1201730319990190080 %}
> 給特法改悪法案、本日の参議院文教委員会での採決が狙われています。 \n 国会議員会館前での行動とともに、委員会審議の監視をお願いします。 \n \n https://t.co/Lei8A5naGN
給特法改悪法案、本日の参議院文教委員会での採決が狙われています。
国会議員会館前での行動とともに、委員会審議の監視をお願いします。
https://t.co/Lei8A5naGN
— わたしの仕事8時間プロジェクト（the8hours）2019-12-03 13:42{% tweet 1201723727538315265 %}
> 「桜を見る会」問題はくだらない、と思う人がいるなら、そのために、ここまで国家の制度をぶち壊し、官僚を始めとする周囲に犠牲を強いて逃げまくる人物が首相であることの危険を考えるべきだろう。もっと大きな危機に際しては、自分が助かるためには、どんな犠牲をも国民に強いることになる。
「桜を見る会」問題はくだらない、と思う人がいるなら、そのために、ここまで国家の制度をぶち壊し、官僚を始めとする周囲に犠牲を強いて逃げまくる人物が首相であることの危険を考えるべきだろう。もっと大きな危機に際しては、自分が助かるためには、どんな犠牲をも国民に強いることになる。
— 平野啓一郎（hiranok）2019-12-03 10:16{% tweet 1201666248167215104 %}
> この消費者担当大臣は「自分なら信じない、だまされる方が悪い」と言っている。また「参加者が大勢いたんで調査はできない」と。一体何のための消費者担当大臣か。こんな人物が担当大臣だというのだから、もう怒りを越えて呆れるしかない。正に「適… https://t.co/qPDscaq9I4
この消費者担当大臣は「自分なら信じない、だまされる方が悪い」と言っている。また「参加者が大勢いたんで調査はできない」と。一体何のための消費者担当大臣か。こんな人物が担当大臣だというのだから、もう怒りを越えて呆れるしかない。正に「適… https://t.co/qPDscaq9I4
— 小沢一郎（事務所）（ozawa_jimusho）2019-12-01 11:16{% tweet 1201665545516437505 %}
> とにかく酷い。 \n 地方議会であれ、衆参両議院であれ、軽々しく議会➡️議員への懲罰が認められるべきではない。 \n 少数派の民意を多数派議員が押し潰す悪用の典型例。 https://t.co/qSqtGI6Ozc
とにかく酷い。
地方議会であれ、衆参両議院であれ、軽々しく議会➡️議員への懲罰が認められるべきではない。
少数派の民意を多数派議員が押し潰す悪用の典型例。 https://t.co/qSqtGI6Ozc
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-03 09:52{% tweet 1201662924290322432 %}
> 遅まきながら、シンクライアントだったんですね。それなら、ローカル端末のローカル性は限りなく縮小されてて、関連サーバーを物理的にぶっ壊さない限りデータは基本、復元できますね。安倍首相よかったですね、身の潔白を証明できますよ！ \n \n IT… https://t.co/78N8yb3ZYW
遅まきながら、シンクライアントだったんですね。それなら、ローカル端末のローカル性は限りなく縮小されてて、関連サーバーを物理的にぶっ壊さない限りデータは基本、復元できますね。安倍首相よかったですね、身の潔白を証明できますよ！
IT… https://t.co/78N8yb3ZYW
— 正木伸城（lumCIniNGnBDurw）2019-12-03 08:47{% tweet 1201662567975813120 %}
> お疲れさまです。でも、あまりにも論点ズレ過ぎで残念。 \n 日本社会を良くするために、しっかりと政権の動向を監視しましょう。 https://t.co/i7XpLSYQiV
お疲れさまです。でも、あまりにも論点ズレ過ぎで残念。
日本社会を良くするために、しっかりと政権の動向を監視しましょう。 https://t.co/i7XpLSYQiV
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-03 09:40{% tweet 1201625176451907584 %}
> 大学教授とかでも｢昔の国鉄は酷かった、駅員が横柄だった｣とかいってるひとがいますが、昔の役所で公務員が横柄でなかったところなんかなかったわけで、それがいまはどこの役所も親切丁寧になってるんだから、そんなの国鉄民営化の功績なわけがないことくらいすぐわかりそうなものですけどね
大学教授とかでも｢昔の国鉄は酷かった、駅員が横柄だった｣とかいってるひとがいますが、昔の役所で公務員が横柄でなかったところなんかなかったわけで、それがいまはどこの役所も親切丁寧になってるんだから、そんなの国鉄民営化の功績なわけがないことくらいすぐわかりそうなものですけどね
— 古川（furukawa1917）2019-12-02 12:39{% tweet 1201624757650644992 %}
> 答弁によると、よりにもよって共産党の宮本議員が請求したその日に破棄してんだよ。請求されてることは分かってたのにさ。その理由を障害者雇用のせいにするような言い訳。 \n いや違うだろ。請求されてたのに破棄するように指示したやつがいるんだろ。
答弁によると、よりにもよって共産党の宮本議員が請求したその日に破棄してんだよ。請求されてることは分かってたのにさ。その理由を障害者雇用のせいにするような言い訳。
いや違うだろ。請求されてたのに破棄するように指示したやつがいるんだろ。
— ともかﾌｪﾉﾒﾉﾝ（tomoka_hidden）2019-12-02 21:19{% tweet 1201624711500689409 %}
> 一連のひどい言い訳の中でも私が最も腹立たしかったのがこれです。 \n 「障害者の方が作業したから作業が遅れてて、シュレッダーが渋滞してた」というような話。もうね、涙が出るぐらい腹立たしかったよ。障害者雇用を水増ししてた霞ヶ関が、自分達の… https://t.co/c9Pq3ARJZu
一連のひどい言い訳の中でも私が最も腹立たしかったのがこれです。
「障害者の方が作業したから作業が遅れてて、シュレッダーが渋滞してた」というような話。もうね、涙が出るぐらい腹立たしかったよ。障害者雇用を水増ししてた霞ヶ関が、自分達の… https://t.co/c9Pq3ARJZu
— ともかﾌｪﾉﾒﾉﾝ（tomoka_hidden）2019-12-02 18:24{% tweet 1201503702093160451 %}
> ひどい不合理だ。抜本的に正職員を増やす対策をすべきである。 \n \n 「実態はボーナスを支払う代わりに月額を減らす自治体が目立ちます」 \n \n https://t.co/rhhJjBJaid
ひどい不合理だ。抜本的に正職員を増やす対策をすべきである。
「実態はボーナスを支払う代わりに月額を減らす自治体が目立ちます」
https://t.co/rhhJjBJaid
— 今野晴貴（konno_haruki）2019-12-02 18:21{% tweet 1201503666911342593 %}
> 職場に届いた自治労の新聞。ニュースでも取り上げられることが多くなった会計年度任用職員制度の制度開始に向けた集会もようが報じられています。労働組合のある職場では当局提案を覆したり、手当など労働条件の改善を勝ち取ったりした事例があると… https://t.co/fgmaddlx53
職場に届いた自治労の新聞。ニュースでも取り上げられることが多くなった会計年度任用職員制度の制度開始に向けた集会もようが報じられています。労働組合のある職場では当局提案を覆したり、手当など労働条件の改善を勝ち取ったりした事例があると… https://t.co/fgmaddlx53
— つしまようへい（yohei_tsushima）2019-12-02 17:54{% tweet 1201499839449595904 %}
> 変形労働時間制。明日、委員会で採決…（！） https://t.co/g77i2ewcnG
変形労働時間制。明日、委員会で採決…（！） https://t.co/g77i2ewcnG
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-12-02 18:45{% tweet 1201394083912015872 %}
> ウーバーイーツユニオンでは、ウーバーイーツの東京地域の一方的報酬引下げに対して、12月5日11時、抗議声明を会社に持参して説明を求めるとともに、同日16時半から千代田会館４階大会議室において記者会見を行います。記者会見には、連合の… https://t.co/hSfeKbN4Dq
ウーバーイーツユニオンでは、ウーバーイーツの東京地域の一方的報酬引下げに対して、12月5日11時、抗議声明を会社に持参して説明を求めるとともに、同日16時半から千代田会館４階大会議室において記者会見を行います。記者会見には、連合の… https://t.co/hSfeKbN4Dq
— ウーバーイーツユニオン（uberunion2019）2019-12-02 13:12{% tweet 1201293925710852096 %}
> 部活動については、学校とは別の運営主体を設けて、別の給与支払いを保証しつつ、実施すべき。指導にかかわりたい市民と、やりたい教員が、同じ対価をえて運営するものとすべき。
部活動については、学校とは別の運営主体を設けて、別の給与支払いを保証しつつ、実施すべき。指導にかかわりたい市民と、やりたい教員が、同じ対価をえて運営するものとすべき。
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 10:51{% tweet 1201293917280321536 %}
> （続き）４．授業準備も労働とみなせ。定時内の業務とせよ。 \n ５．残業は管理職が命じた労働と明記を。違反には管理職に罰則を。残業は労働。教職調整額を増やすだけではだめ。
（続き）４．授業準備も労働とみなせ。定時内の業務とせよ。
５．残業は管理職が命じた労働と明記を。違反には管理職に罰則を。残業は労働。教職調整額を増やすだけではだめ。
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 10:49{% tweet 1201293910313582593 %}
> ５つ提案する。 \n １．条例化の前に必ず勤務実態調査をせよ。２年後に法施行、３年後に調査実施は逆！ \n ２．超勤４項目のように、どういう場合に定時延長できるか限定せよ。 \n ３．制度導入で部活顧問をおしつけるな。部活は学校教育の一環という文言を削除せよ。※続く
５つ提案する。
１．条例化の前に必ず勤務実態調査をせよ。２年後に法施行、３年後に調査実施は逆！
２．超勤４項目のように、どういう場合に定時延長できるか限定せよ。
３．制度導入で部活顧問をおしつけるな。部活は学校教育の一環という文言を削除せよ。※続く
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 10:49{% tweet 1201293897646764032 %}
> 部活の負担が問題だが、変形労働時間制は教員に部活顧問を強要する道具として使われうる。上限時間などの指針があるというが、指針や通知など守られない。給特法はどうなっている？変形労働時間制も暴走する！１年の夏の２週間などどうでもいい。他の１１カ月を他の職業の労働者と同じにしてほしい。
部活の負担が問題だが、変形労働時間制は教員に部活顧問を強要する道具として使われうる。上限時間などの指針があるというが、指針や通知など守られない。給特法はどうなっている？変形労働時間制も暴走する！１年の夏の２週間などどうでもいい。他の１１カ月を他の職業の労働者と同じにしてほしい。
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 10:49{% tweet 1201293888968785920 %}
> 変形労働時間制で定時が１時間延びるとして、８時間分の仕事を９時間でやれ、となるか？勤務時間一杯の業務を課されるはず。そして残業時間で授業準備をすることになり、さらに授業の質がさがる。生徒が困っていても手を差し伸べられない。変形の導入では、公教育の質を保てないといわざるを得ない。
変形労働時間制で定時が１時間延びるとして、８時間分の仕事を９時間でやれ、となるか？勤務時間一杯の業務を課されるはず。そして残業時間で授業準備をすることになり、さらに授業の質がさがる。生徒が困っていても手を差し伸べられない。変形の導入では、公教育の質を保てないといわざるを得ない。
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 10:49{% tweet 1201293880039104512 %}
> つまり、これで職員志望者はさらに減る。教員の質もさがる。８月は閑散期ではないのに、「変形労働時間制による休みまとめどり」は４，５月、９月以降の疲れを８月に癒せ、というもの。確実に死者がふえる。
つまり、これで職員志望者はさらに減る。教員の質もさがる。８月は閑散期ではないのに、「変形労働時間制による休みまとめどり」は４，５月、９月以降の疲れを８月に癒せ、というもの。確実に死者がふえる。
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 10:49{% tweet 1201293872950759424 %}
> 西村氏「１年単位の変形労働時間制に憤っている。改善でなく、業務を増やす。大多数の教員はこれを望んでいない。教職の魅力を向上させるものではない。教職志望の学生は「沈みかけた船にさらに積み荷をのせるもの。この制度の提案で、教員志望をやめる踏ん切りがついたと言っている」。
西村氏「１年単位の変形労働時間制に憤っている。改善でなく、業務を増やす。大多数の教員はこれを望んでいない。教職の魅力を向上させるものではない。教職志望の学生は「沈みかけた船にさらに積み荷をのせるもの。この制度の提案で、教員志望をやめる踏ん切りがついたと言っている」。
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 10:49{% tweet 1201293756382597120 %}
> 文科省は３年後に勤務実態調査を行うとして、今回は給特法抜本改正は見送りとなった。参院で審議されている改正案には、上限ガイドラインを指針として位置づけ法的根拠をおくことが盛り込まれた。実効性を確保することが大事と主張してきたことから、賛成。
文科省は３年後に勤務実態調査を行うとして、今回は給特法抜本改正は見送りとなった。参院で審議されている改正案には、上限ガイドラインを指針として位置づけ法的根拠をおくことが盛り込まれた。実効性を確保することが大事と主張してきたことから、賛成。
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 11:08{% tweet 1201293735964790784 %}
> 教員に労基法37条を適用、時間外割増を払うべき。現在の残業時間は中学校で年708時間、中学校972時間（2016年）。労基法を適用した場合、国と地方で９千億円の財源が必要。給特法抜本見直しに一定の制約もあるが、教育公務員特例法等もあわせ検討すべき。
教員に労基法37条を適用、時間外割増を払うべき。現在の残業時間は中学校で年708時間、中学校972時間（2016年）。労基法を適用した場合、国と地方で９千億円の財源が必要。給特法抜本見直しに一定の制約もあるが、教育公務員特例法等もあわせ検討すべき。
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 11:08{% tweet 1201293731665547265 %}
> 連合・相原事務局長「中教審・働き方改革特別部会の委員として17～19年７月まで議論を重ねた。働き方改革、学校現場を変えるには、業務削減、教員増員、給特法改正が必要と具体策を提案した。教員の時間意識を希薄化させている土台に給特法があるなら見直すべきと述べてきた。
連合・相原事務局長「中教審・働き方改革特別部会の委員として17～19年７月まで議論を重ねた。働き方改革、学校現場を変えるには、業務削減、教員増員、給特法改正が必要と具体策を提案した。教員の時間意識を希薄化させている土台に給特法があるなら見直すべきと述べてきた。
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 11:08{% tweet 1201277671709130752 %}
> この記事、Yahoo!にあげてもらえました！ \n 非常に注目すべき事件です。保育園の経営不振に悩んでいる保育士や、保護者の方にもぜひ読んでほしいです。 \n \n https://t.co/B9xpvB9fRf
この記事、Yahoo!にあげてもらえました！
非常に注目すべき事件です。保育園の経営不振に悩んでいる保育士や、保護者の方にもぜひ読んでほしいです。
https://t.co/B9xpvB9fRf
— 今野晴貴（konno_haruki）2019-12-01 21:29{% tweet 1201277213544349696 %}
> 横暴な経営者から子どもやその親たちを守るために、保育士たちの闘いがはじまりました。ぜひご支援ください！ \n \n 世田谷の保育園が「即日閉鎖」から「自主営業」へ 「一斉退職」しなかった保育士たち(今野晴貴) - Y!ニュース https://t.co/9fwAgwaTjo
横暴な経営者から子どもやその親たちを守るために、保育士たちの闘いがはじまりました。ぜひご支援ください！
世田谷の保育園が「即日閉鎖」から「自主営業」へ 「一斉退職」しなかった保育士たち(今野晴貴) - Y!ニュース https://t.co/9fwAgwaTjo
— 渡辺 寛人（POSSE編集長）（Hiroto_1988）2019-12-01 18:06{% tweet 1201272668411944960 %}
> 🖊️問われなければならないのは \n 雇用労働者とフリーランス \n の違いであると同時に \n 脱法的な個人事業主と本来の個人事業主 \n の違いだ🖊️ \n 📎法政大教授・上西充子さんの紙面批評 \n #東京新聞 12月1日朝刊 https://t.co/CXECK7oLfL
🖊️問われなければならないのは
雇用労働者とフリーランス
の違いであると同時に
脱法的な個人事業主と本来の個人事業主
の違いだ🖊️
📎法政大教授・上西充子さんの紙面批評
#東京新聞 12月1日朝刊 https://t.co/CXECK7oLfL
— 東京新聞労働組合（danketsu_rentai）2019-12-02 05:14{% tweet 1201114646842765312 %}
> 東京都世田谷区の認可外保育施設の運営会社が、突如先週金曜日の夕方に、法人の倒産見込みと保育園の閉園、従業員（介護保育ユニオンの組合員）の解雇を通告しました。保育スタッフと保護者の間で協議し、当面の間は園を「自主営業」として続けることになりました。
東京都世田谷区の認可外保育施設の運営会社が、突如先週金曜日の夕方に、法人の倒産見込みと保育園の閉園、従業員（介護保育ユニオンの組合員）の解雇を通告しました。保育スタッフと保護者の間で協議し、当面の間は園を「自主営業」として続けることになりました。
— 介護・保育ユニオン@総合サポートユニオン（kaigohoiku_u）2019-12-01 18:20{% tweet 1201094095818481664 %}
> 安倍政権のこんな政治、もう終わりにしたい。私物化そのもの。 https://t.co/yXU7JpwZ4a
安倍政権のこんな政治、もう終わりにしたい。私物化そのもの。 https://t.co/yXU7JpwZ4a
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-01 20:02{% tweet 1201090939772518400 %}
> 世田谷区の保育所で、突然の「保育所閉鎖」から、保育士たちが「自主営業」に乗り出そうとしています。突然預け先を失う保護者たちのためです。注目したい案件。 \n \n 世田谷の保育園が「即日閉鎖」から「自主営業」へ 「一斉退職」しなかった保育士… https://t.co/eAxlJjp8Fy
世田谷区の保育所で、突然の「保育所閉鎖」から、保育士たちが「自主営業」に乗り出そうとしています。突然預け先を失う保護者たちのためです。注目したい案件。
世田谷の保育園が「即日閉鎖」から「自主営業」へ 「一斉退職」しなかった保育士… https://t.co/eAxlJjp8Fy
— 今野晴貴（konno_haruki）2019-12-01 17:41{% tweet 1201038000479592448 %}
> ひたすら見苦しい言い訳で不快極まりない。素直に謝罪すらできないとは。 https://t.co/mr1hT0KZRc
ひたすら見苦しい言い訳で不快極まりない。素直に謝罪すらできないとは。 https://t.co/mr1hT0KZRc
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-12-01 16:19{% tweet 1201037790395293698 %}
> 技術者の1人として看過できないので言及しますが、まず『過学習』の使い方も誤用です。そのうえ今回の問題と全く関係がありません。 \n 今回の問題は、国籍や出自に対する偏見を（たかだか母集団2桁3桁のデータを根拠に）実社会に持ち込んで機会均… https://t.co/RuXiRysAqW
技術者の1人として看過できないので言及しますが、まず『過学習』の使い方も誤用です。そのうえ今回の問題と全く関係がありません。
今回の問題は、国籍や出自に対する偏見を（たかだか母集団2桁3桁のデータを根拠に）実社会に持ち込んで機会均… https://t.co/RuXiRysAqW
— ブルドッグ（Bulldog_noh8）2019-12-01 13:48{% tweet 1201022650035752960 %}
> 学内での「ミス/ミスターコンテスト」開催を認めないとする法政大の声明。学生による学祭実行委が長年反対の方針で、これを《極めて先見性に富む見解。学生が主体的に提示し「ミスコン」開催を認めない姿勢を貫いてきたことは本学の誇るべき伝統》… https://t.co/Aq9s3bRNQA
学内での「ミス/ミスターコンテスト」開催を認めないとする法政大の声明。学生による学祭実行委が長年反対の方針で、これを《極めて先見性に富む見解。学生が主体的に提示し「ミスコン」開催を認めない姿勢を貫いてきたことは本学の誇るべき伝統》… https://t.co/Aq9s3bRNQA
— 中川聡子（nakagawas1）2019-11-30 14:37{% tweet 1201021435252101120 %}
> #報道特集 \n \n ジャパンライフ被害対策弁護団、 \n 杉浦氏 \n 「政権の中枢にいる政治家がジャパンライフと親しい関係ですよと、立派な商いですよ、と勧誘の際に映像その他の媒体で使われると、高齢者は政治家を信用し、安心して契約をしてしまう。高齢… https://t.co/IvoVJr7J5D
#報道特集
ジャパンライフ被害対策弁護団、
杉浦氏
「政権の中枢にいる政治家がジャパンライフと親しい関係ですよと、立派な商いですよ、と勧誘の際に映像その他の媒体で使われると、高齢者は政治家を信用し、安心して契約をしてしまう。高齢… https://t.co/IvoVJr7J5D
— 但馬問屋（wanpakuten）2019-11-30 18:30{% tweet 1201007960446517249 %}
> 今朝のサンデーモーニングをご覧下さった皆さま、ありがとうございました。番組中、入管施設での長期収容の問題に触れましたが、最近では女性のトイレがカメラで監視できる位置にあったことが分かったり、体調不良の方が放置されていたとして裁判に… https://t.co/gEYQmmVh8Z
今朝のサンデーモーニングをご覧下さった皆さま、ありがとうございました。番組中、入管施設での長期収容の問題に触れましたが、最近では女性のトイレがカメラで監視できる位置にあったことが分かったり、体調不良の方が放置されていたとして裁判に… https://t.co/gEYQmmVh8Z
— 安田菜津紀（NatsukiYasuda）2019-12-01 13:26{% tweet 1201004927020961794 %}
> 本当に極めてまずい労働者側に不利な判決になります。ハラスメントの被害者は客観的かつ決定的な証拠として録音をして防御しますし、私達労働弁護士もそれをアドバイスします。それが違法で認められなくなったら、裁判することが出来なくなる。どう… https://t.co/1AzEBMqlm7
本当に極めてまずい労働者側に不利な判決になります。ハラスメントの被害者は客観的かつ決定的な証拠として録音をして防御しますし、私達労働弁護士もそれをアドバイスします。それが違法で認められなくなったら、裁判することが出来なくなる。どう… https://t.co/1AzEBMqlm7
— 棗一郎（natsumeichiro）2019-12-01 12:49{% tweet 1200973380674973696 %}
> 桃山学院大学講師平野孝典さん「推薦入試などで大学に入る学生が増え、日常生活への評価が進学に直結するようになった。教員に不満をぶつけたり校則を破ったりしないのは、進学のための合理的判断ではないか」関西学院大桜井智恵子教授「日本ではルールの意味を考えることが軽視されている」
桃山学院大学講師平野孝典さん「推薦入試などで大学に入る学生が増え、日常生活への評価が進学に直結するようになった。教員に不満をぶつけたり校則を破ったりしないのは、進学のための合理的判断ではないか」関西学院大桜井智恵子教授「日本ではルールの意味を考えることが軽視されている」
— 本田由紀（hahaguma）2019-12-01 09:46{% tweet 1200973369954328577 %}
> 「子どもたちは校則をどう捉えているか。福岡県の高校７校の生徒を対象にした調査によると、「校則を守ることは当然」と考える高校生の割合（「そう思う」「どちらかといえばそう思う」の合計）は、６８・３％（０１年）→７５・４％（０７年）→８７・９％（１３年）と増えている」
「子どもたちは校則をどう捉えているか。福岡県の高校７校の生徒を対象にした調査によると、「校則を守ることは当然」と考える高校生の割合（「そう思う」「どちらかといえばそう思う」の合計）は、６８・３％（０１年）→７５・４％（０７年）→８７・９％（１３年）と増えている」
— 本田由紀（hahaguma）2019-12-01 09:44{% tweet 1200973357270724608 %}
> 世取山洋介・新潟大准教授（教育法学）「８０年代の管理教育は学校現場から生まれたが、ゼロトレランスは文科省が全国に広めた」…「教員の力量に関係なく一貫した指導ができる」と歓迎する声がある一方、「個別の事情を全く考慮せず、人格への働きかけもなく罰を通じた行動管理だけだ」という批判も」
世取山洋介・新潟大准教授（教育法学）「８０年代の管理教育は学校現場から生まれたが、ゼロトレランスは文科省が全国に広めた」…「教員の力量に関係なく一貫した指導ができる」と歓迎する声がある一方、「個別の事情を全く考慮せず、人格への働きかけもなく罰を通じた行動管理だけだ」という批判も」
— 本田由紀（hahaguma）2019-12-01 09:43{% tweet 1200973332365004800 %}
> https://t.co/olQfQiOIxC「神奈川県立高校の辻直也教諭は「校則そのものと運用面の双方が細かく、厳しくなっていると感じる」と話す。例えば、ある高校ではスマホの取り扱いを細かく定めるようになり、校則に沿わない髪形や… https://t.co/cGjLEMz1HB
https://t.co/olQfQiOIxC「神奈川県立高校の辻直也教諭は「校則そのものと運用面の双方が細かく、厳しくなっていると感じる」と話す。例えば、ある高校ではスマホの取り扱いを細かく定めるようになり、校則に沿わない髪形や… https://t.co/cGjLEMz1HB
— 本田由紀（hahaguma）2019-12-01 09:42{% tweet 1200963118664318976 %}
> 穀田議員、記者が話を一般論に持っていこうとしていたことに対し、 \n 「反社会勢力を呼んで（桜を見る会を）やったことに対して、あなた方がどういう態度を取るかって問われているんじゃないの？」 https://t.co/IuAcJOg3Pn
穀田議員、記者が話を一般論に持っていこうとしていたことに対し、
「反社会勢力を呼んで（桜を見る会を）やったことに対して、あなた方がどういう態度を取るかって問われているんじゃないの？」 https://t.co/IuAcJOg3Pn
— 上西充子（mu0283）2019-11-30 18:36{% tweet 1200937642235269121 %}
> 税金で後援会を接待するわ、悪徳マルチ商法にお墨付きを与えるわ、もう無茶苦茶だ。ジャパンライフの立入検査を潰していた疑惑まで浮上してきた。事実であれば、安倍政権とジャパンライフはズブズブの関係。内閣が100回倒れてもおかしくない。… https://t.co/rW4Upn9LKj
税金で後援会を接待するわ、悪徳マルチ商法にお墨付きを与えるわ、もう無茶苦茶だ。ジャパンライフの立入検査を潰していた疑惑まで浮上してきた。事実であれば、安倍政権とジャパンライフはズブズブの関係。内閣が100回倒れてもおかしくない。… https://t.co/rW4Upn9LKj
— 佐藤 圭（tokyo_satokei）2019-12-01 09:23{% tweet 1200936750626922497 %}
> 「桜を見る会」に反社を招待していた問題を何とか一般論に持っていこうとするも、穀田さんに「あんたとこの報道姿勢の問題」と一刀両断されてしまう産経記者さん🤣 https://t.co/twjshB123v
「桜を見る会」に反社を招待していた問題を何とか一般論に持っていこうとするも、穀田さんに「あんたとこの報道姿勢の問題」と一刀両断されてしまう産経記者さん🤣 https://t.co/twjshB123v
— emil（emil418）2019-11-30 12:37{% tweet 1200935482726600710 %}
> 南彰氏の報告要約３： \n つまり政治家たちは、記者クラブを相手にしなくても思う形での情報発信ができる環境を手に入れた。 \n その上で偏向報道や捏造記事といった批判で、既存メディアへの信用を失わせる動きにも出ている。 \n その状況下で、メディアの分断と選別が起きている。
南彰氏の報告要約３：
つまり政治家たちは、記者クラブを相手にしなくても思う形での情報発信ができる環境を手に入れた。
その上で偏向報道や捏造記事といった批判で、既存メディアへの信用を失わせる動きにも出ている。
その状況下で、メディアの分断と選別が起きている。
— 上西充子（mu0283）2019-12-01 09:30{% tweet 1200935460651991040 %}
> 南彰氏の報告要約２： \n かつては首相を含め政治家たちの声は、メディアを通じて市民に伝えられた。そのため、メディアには一定の交渉力があった。 \n しかし現在、彼らはSNSなどを通じてダイレクトに市民に発信できる。また、ネットメディアでの単独インタビューなど、見せたい形での発信が可能。
南彰氏の報告要約２：
かつては首相を含め政治家たちの声は、メディアを通じて市民に伝えられた。そのため、メディアには一定の交渉力があった。
しかし現在、彼らはSNSなどを通じてダイレクトに市民に発信できる。また、ネットメディアでの単独インタビューなど、見せたい形での発信が可能。
— 上西充子（mu0283）2019-12-01 09:27{% tweet 1200935454540828672 %}
> 南彰氏の報告要約： \n 菅官房長官が記者会見でまともに答えない、望月記者の質問が報道室長によって妨害され、菅官房長官によって事実誤認と決めつけられ、それでも記者クラブとしての抗議ができていない、そういう現状の背景には、取材先とメディアの力関係の変化がある、と。
南彰氏の報告要約：
菅官房長官が記者会見でまともに答えない、望月記者の質問が報道室長によって妨害され、菅官房長官によって事実誤認と決めつけられ、それでも記者クラブとしての抗議ができていない、そういう現状の背景には、取材先とメディアの力関係の変化がある、と。
— 上西充子（mu0283）2019-12-01 09:22{% tweet 1200935369853657088 %}
> 昨日の南彰・新聞労連委員長のお話。 \n 記者クラブはなぜジャーナリズムを発揮できずにいるのか、私たちはジャーナリズムをどう支えることができるのか、示唆を得ることができた。 \n 要約的に紹介。→ https://t.co/O66BwjpD13
昨日の南彰・新聞労連委員長のお話。
記者クラブはなぜジャーナリズムを発揮できずにいるのか、私たちはジャーナリズムをどう支えることができるのか、示唆を得ることができた。
要約的に紹介。→ https://t.co/O66BwjpD13
— 上西充子（mu0283）2019-12-01 09:17{% tweet 1200742572093607937 %}
> 都労委HPでは命令が出るまで平均800日。うちの事件も2年半を越えそう。この遅さが集団的労使関係の修復を困難にしている要因の一つ。 https://t.co/Utgb6KHP4j
都労委HPでは命令が出るまで平均800日。うちの事件も2年半を越えそう。この遅さが集団的労使関係の修復を困難にしている要因の一つ。 https://t.co/Utgb6KHP4j
— nakano tadashi（tadashinakano4）2019-11-30 19:59{% tweet 1200716385149538304 %}
> ＞この法律制定は総力戦で挑む働き方改革の一里塚ではなく、公教育崩壊のポイントオブノーリターン（回帰不能点）だったと記憶されると思う \n \n 僕の「５つの条件」も詳細記して下さいました。 \n さすが教育新聞さん！！！ \n \n 「国の想定超え暴走」現… https://t.co/lZ5pJLEPhQ
＞この法律制定は総力戦で挑む働き方改革の一里塚ではなく、公教育崩壊のポイントオブノーリターン（回帰不能点）だったと記憶されると思う
僕の「５つの条件」も詳細記して下さいました。
さすが教育新聞さん！！！
「国の想定超え暴走」現… https://t.co/lZ5pJLEPhQ
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-11-30 18:31{% tweet 1200482689721069568 %}
> ウチの６歳の画伯がフェルメールを模写してきた。 https://t.co/bU7dmyznW5
ウチの６歳の画伯がフェルメールを模写してきた。 https://t.co/bU7dmyznW5
— 過食弁（juntaba1）2019-11-27 22:12{% tweet 1200437073850720256 %}
> 絶句…。もはや異常事態というしかない。安倍"反社"政権 \n \n 共産党の宮本議員が資料要求した1時間後、内閣府人事課の職員がシュレッダー開始。1時間25分かけて12袋分の招待者名簿を細断したことが判明。さらに大型連休前で混雑したと言い訳… https://t.co/zhg3KajAv9
絶句…。もはや異常事態というしかない。安倍"反社"政権
共産党の宮本議員が資料要求した1時間後、内閣府人事課の職員がシュレッダー開始。1時間25分かけて12袋分の招待者名簿を細断したことが判明。さらに大型連休前で混雑したと言い訳… https://t.co/zhg3KajAv9
— 盛田隆二（product1954）2019-11-29 10:55{% tweet 1200436225166888960 %}
> 新幹線や電車の移動なら、指揮監督下にないと言われても納得できるけど、車での移動の場合、労働者はハンドルを握っている以上、自由が利かないし、神経を使っているわけで、これを労働時間に算入しないのは著しく不当だとしか思えない。 \n https://t.co/kJMOhWBDOt
新幹線や電車の移動なら、指揮監督下にないと言われても納得できるけど、車での移動の場合、労働者はハンドルを握っている以上、自由が利かないし、神経を使っているわけで、これを労働時間に算入しないのは著しく不当だとしか思えない。
https://t.co/kJMOhWBDOt
— 園田昌也@職業ネットサーファー（ライター）（chew_bacca1987）2019-11-30 00:15{% tweet 1200434827004039169 %}
> 11/28 #変形労働時間制 参考人質疑② \n \n 教員の長時間労働を縮減するために優先すべきは変形労働時間制か？ \n きいたところ、 \n 4人中3人が変形労働時間制に否定的。優先課題でないと答弁。 \n \n 文科大臣も「総労働時間の縮減できない」と… https://t.co/AKlrCcNurM
11/28 #変形労働時間制 参考人質疑②
教員の長時間労働を縮減するために優先すべきは変形労働時間制か？
きいたところ、
4人中3人が変形労働時間制に否定的。優先課題でないと答弁。
文科大臣も「総労働時間の縮減できない」と… https://t.co/AKlrCcNurM
— 吉良よし子（kirayoshiko）2019-11-29 17:12{% tweet 1200434790597419008 %}
> 11/28の参考人質疑① \n 「斎藤ひでみ」さん@kimamanigo0815 こと、西村参考人は、現場の高校教員として、 \n #変形労働時間制 は「長時間労働を改善しない」「むしろ業務を増やす」など、現場目線で変形労働時間制反対の思いを… https://t.co/nyyOp89zyP
11/28の参考人質疑①
「斎藤ひでみ」さん@kimamanigo0815 こと、西村参考人は、現場の高校教員として、
#変形労働時間制 は「長時間労働を改善しない」「むしろ業務を増やす」など、現場目線で変形労働時間制反対の思いを… https://t.co/nyyOp89zyP
— 吉良よし子（kirayoshiko）2019-11-29 16:49{% tweet 1200422102278365184 %}
> 報告集会。差別について言及はなかった。 \n \n 在特会元幹部に罰金50万円 京都地裁、ヘイトスピーチ | 2019/11/29 - 共同通信 https://t.co/EyjcSFC7xu
報告集会。差別について言及はなかった。
在特会元幹部に罰金50万円 京都地裁、ヘイトスピーチ | 2019/11/29 - 共同通信 https://t.co/EyjcSFC7xu
— 弁護士 上瀧浩子（sanngatuusagino）2019-11-29 12:07{% tweet 1200422088412028934 %}
> 屋山太郎氏「福島瑞穂氏の妹が北朝鮮に」→妹は実在せず、名誉毀損で賠償命令 https://t.co/AHgYJc7pjM 静岡新聞ヘイトコラムの代償、330万円の請求で330万円の賠償命令。名誉毀損で満額は珍しい。
屋山太郎氏「福島瑞穂氏の妹が北朝鮮に」→妹は実在せず、名誉毀損で賠償命令 https://t.co/AHgYJc7pjM 静岡新聞ヘイトコラムの代償、330万円の請求で330万円の賠償命令。名誉毀損で満額は珍しい。
— C.R.A.C.（cracjp）2019-11-29 17:12{% tweet 1200405035533754368 %}
> STOP！！しわ寄せ～下請け等中小事業者の働き方改革の取り組みを積極的に支援します～ \n https://t.co/7e2Xd7VFIU https://t.co/7e2Xd7VFIU
STOP！！しわ寄せ～下請け等中小事業者の働き方改革の取り組みを積極的に支援します～
https://t.co/7e2Xd7VFIU https://t.co/7e2Xd7VFIU
— 連合神奈川（日本労働組合総連合会神奈川県連合会）（rengo_kanagawa）2019-11-27 18:54{% tweet 1200400389918642177 %}
> 現場にいました。石破氏は前回からずっと発言を求めて合図を送っているにも関わらず、自民党の佐藤憲法審査会長がこれを無視。首相の意向を「忖度」し、意図的に避けているとしか思えない。怒るのは当然だ。 #NewsPicks https://t.co/T2arwHJp3X
現場にいました。石破氏は前回からずっと発言を求めて合図を送っているにも関わらず、自民党の佐藤憲法審査会長がこれを無視。首相の意向を「忖度」し、意図的に避けているとしか思えない。怒るのは当然だ。 #NewsPicks https://t.co/T2arwHJp3X
— 階猛(しな たけし)（shinatakeshi）2019-11-29 08:23{% tweet 1200399761527853056 %}
> チラシを、ほんのちょっとだけ、修正しました！ \n こちらを拡散してください！ https://t.co/kBShwc7RkS
チラシを、ほんのちょっとだけ、修正しました！
こちらを拡散してください！ https://t.co/kBShwc7RkS
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2019-11-29 16:20{% tweet 1200397410737909760 %}
> 【東京・中日新聞 朝刊】2019.11.29 \n \n ２面の目立つところに変形労働反対、給特法抜本見直しの記事を書いて下さいました。 \n \n 思いがまた、沢山の人に届く。。 \n \n 本当に有り難うございます。 https://t.co/9ZnNSnbWGu
【東京・中日新聞 朝刊】2019.11.29
２面の目立つところに変形労働反対、給特法抜本見直しの記事を書いて下さいました。
思いがまた、沢山の人に届く。。
本当に有り難うございます。 https://t.co/9ZnNSnbWGu
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-11-29 18:42{% tweet 1200378666204581888 %}
> 【緊急・拡散希望】パワハラ指針案について、パブリックコメントの手続が始まっていますが、問題がたくさんあります！ \n そこで、日本労働弁護団主催で、12月10日、緊急集会を行います（場所は確定次第お知らせします）。 \n ぜひ、ご参加ください… https://t.co/G3BvwGCsJB
【緊急・拡散希望】パワハラ指針案について、パブリックコメントの手続が始まっていますが、問題がたくさんあります！
そこで、日本労働弁護団主催で、12月10日、緊急集会を行います（場所は確定次第お知らせします）。
ぜひ、ご参加ください… https://t.co/G3BvwGCsJB
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2019-11-29 16:07{% tweet 1200036596285763584 %}
> 自分の意見を堂々と伝えることは大切。けれどもそのために、何かを蔑んだり分断を煽るような言葉で注目を集めようとする方法には賛同できない。過激な言葉の競い合いは結局、一時的な注目に終わり、その言葉は長くは残らない。「伝える」「議論を呼び起こす」目的は、達成されないままになってしまう。
自分の意見を堂々と伝えることは大切。けれどもそのために、何かを蔑んだり分断を煽るような言葉で注目を集めようとする方法には賛同できない。過激な言葉の競い合いは結局、一時的な注目に終わり、その言葉は長くは残らない。「伝える」「議論を呼び起こす」目的は、達成されないままになってしまう。
— 安田菜津紀（NatsukiYasuda）2019-11-27 22:37{% tweet 1200035289600647168 %}
> 月４５時間等の「上限ガイドライン」を超える残業が蔓延する学校職場。日々の労働時間の把握と記録も半数の学校は出来ておらず記録も虚偽が横行と吉良議員は指摘。文科省も認めた。#変形労働時間制 を導入する立法の前提がないことが明らかに。 https://t.co/3u1Eu2F67Y
月４５時間等の「上限ガイドライン」を超える残業が蔓延する学校職場。日々の労働時間の把握と記録も半数の学校は出来ておらず記録も虚偽が横行と吉良議員は指摘。文科省も認めた。#変形労働時間制 を導入する立法の前提がないことが明らかに。 https://t.co/3u1Eu2F67Y
— 伊藤圭一（Keiichizen）2019-11-28 20:44{% tweet 1200033832948289537 %}
> 朝日記者「ある政治家は「政府があらゆる記録を克明に残すのは当然で、議事録ってのはその最も基本的な資料で、その作成を怠ったことは国民への背信行為だ」と。どなたかご存知ですか」 \n \n 菅氏「知りません。」 \n \n 朝日記者「官房長官の（2012… https://t.co/CMAlp6N4mB
朝日記者「ある政治家は「政府があらゆる記録を克明に残すのは当然で、議事録ってのはその最も基本的な資料で、その作成を怠ったことは国民への背信行為だ」と。どなたかご存知ですか」
菅氏「知りません。」
朝日記者「官房長官の（2012… https://t.co/CMAlp6N4mB
— いち市民の声（shimin_koe）2019-11-28 13:08{% tweet 1200032356716834816 %}
> こ、これは… \n \n 〈約１００人を前に山口元会長が「招待状が来ました！」と言い、同様の資料をスライドに大写しにしたという。さらに、首相とは「食事をする間柄」と説明。「すごい政治家と付き合っているんだなと、誰も疑わなかった。まんまと口車… https://t.co/UdWB5pg1M1
こ、これは…
〈約１００人を前に山口元会長が「招待状が来ました！」と言い、同様の資料をスライドに大写しにしたという。さらに、首相とは「食事をする間柄」と説明。「すごい政治家と付き合っているんだなと、誰も疑わなかった。まんまと口車… https://t.co/UdWB5pg1M1
— つしまようへい（yohei_tsushima）2019-11-28 21:33{% tweet 1200029282015174658 %}
> 労働者の置かれた実態を踏まえた原判決を、形式論理で切り捨てたのか？ \n ひどい結論。判決を読みたい。 https://t.co/XUQ4RTr1Ig
労働者の置かれた実態を踏まえた原判決を、形式論理で切り捨てたのか？
ひどい結論。判決を読みたい。 https://t.co/XUQ4RTr1Ig
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-28 21:30{% tweet 1200028239801925632 %}
> 自治労県本部職員として鎌倉市社会福祉協議会との団交に参加した男性について「やくざと変わらない行為」「出身が出身なだけに怖い」などと実名を挙げながら発言。議会での発言は市議会のウェブサイトで議事録として公開されている。」
自治労県本部職員として鎌倉市社会福祉協議会との団交に参加した男性について「やくざと変わらない行為」「出身が出身なだけに怖い」などと実名を挙げながら発言。議会での発言は市議会のウェブサイトで議事録として公開されている。」
— ユニオニオンくん（非公式）（renngou1989）2019-11-28 21:05{% tweet 1200028233812459520 %}
> 「差別放置される社会変えたい」 在日男性支援で集会 https://t.co/ruSQ2v028J \n 自治労の専従の方が、不当な民族差別を受けました。ヘイトスピーチなど、民族差別には断固反対です。 \n 連合の仲間として応援したいです。… https://t.co/oKsIGtgDaO
「差別放置される社会変えたい」 在日男性支援で集会 https://t.co/ruSQ2v028J
自治労の専従の方が、不当な民族差別を受けました。ヘイトスピーチなど、民族差別には断固反対です。
連合の仲間として応援したいです。… https://t.co/oKsIGtgDaO
— ユニオニオンくん（非公式）（renngou1989）2019-11-28 21:05{% tweet 1200028045802799104 %}
> 以前沖縄でタクシーに乗ったとき、何かの流れで「中国人は～」という話をしてきたのでやや身構えたら、「戦後日本人の孤児を引き取って自分の子どものように育ててくれた。なかなかできることじゃないよ」という話で、ホントそうですねとなったのを… https://t.co/DXihrs8FYA
以前沖縄でタクシーに乗ったとき、何かの流れで「中国人は～」という話をしてきたのでやや身構えたら、「戦後日本人の孤児を引き取って自分の子どものように育ててくれた。なかなかできることじゃないよ」という話で、ホントそうですねとなったのを… https://t.co/DXihrs8FYA
— 今泉義竜（i_yoshitatsu）2019-11-28 21:04{% tweet 1200007546561392640 %}
> 言わなきゃだめですね。私も見習おう。 \n 素晴らしいタクシー運転手さんが沢山いらっしゃるのに、僅かにでもそんな運転手さんがいるのは職業全体への誤解も招き迷惑。 https://t.co/MSEuXzPImI
言わなきゃだめですね。私も見習おう。
素晴らしいタクシー運転手さんが沢山いらっしゃるのに、僅かにでもそんな運転手さんがいるのは職業全体への誤解も招き迷惑。 https://t.co/MSEuXzPImI
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-28 20:04{% tweet 1200006764533444608 %}
> 本日の、国会参考人質疑の冒頭７分間の原稿です。 \n \n 途中、あまりに怒りすぎて…。 \n \n なんか教員が怒っていたなあとは、伝わると思います。 https://t.co/I5Wlc29pc8
本日の、国会参考人質疑の冒頭７分間の原稿です。
途中、あまりに怒りすぎて…。
なんか教員が怒っていたなあとは、伝わると思います。 https://t.co/I5Wlc29pc8
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-11-28 19:58{% tweet 1200005475409915904 %}
> @katsuobushichan @kimamanigo0815 ありがとうございます！
@katsuobushichan @kimamanigo0815 ありがとうございます！
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-28 19:56{% tweet 1200005445781315585 %}
> @shima_chikara @kimamanigo0815 聞きました！ \n JAM the world \n おしゃれで、世の中に敏感なリスナーに、労働法制と矛盾してる給特法のことが伝わりましたね。 \n そして、一般労働者もこの問題と無関係… https://t.co/WftTsCjh0P
@shima_chikara @kimamanigo0815 聞きました！
JAM the world
おしゃれで、世の中に敏感なリスナーに、労働法制と矛盾してる給特法のことが伝わりましたね。
そして、一般労働者もこの問題と無関係… https://t.co/WftTsCjh0P
— 教員のブラック労働改善委員会（katsuobushichan）2019-11-28 19:03{% tweet 1199987062578929665 %}
> 書きたくないと言いつつ文字数超過して書きました〜🤗 \n https://t.co/yma2DdTlld
書きたくないと言いつつ文字数超過して書きました〜🤗
https://t.co/yma2DdTlld
— 山内マリコ（maricofff）2019-11-28 13:39{% tweet 1199984777589186560 %}
> お疲れさまでした！ https://t.co/EdHUNjnLCI
お疲れさまでした！ https://t.co/EdHUNjnLCI
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-28 18:34{% tweet 1199839700426444802 %}
> 「「出席は把握しておりませんでしたけれども、私が、桜を見る会で写真を撮った中に『そうした方』がいたというご指摘を受けましたので、結果として入っていたんだろうということを申し上げたところであります」 \n 招待は把握しておりません、とは語… https://t.co/WEepMyefBj
「「出席は把握しておりませんでしたけれども、私が、桜を見る会で写真を撮った中に『そうした方』がいたというご指摘を受けましたので、結果として入っていたんだろうということを申し上げたところであります」
招待は把握しておりません、とは語… https://t.co/WEepMyefBj
— 上西充子（mu0283）2019-11-28 07:49{% tweet 1199837178727002112 %}
> 「使用者からすれば、安直な方法ですから、先進的なビジネスモデルだと持ち上げる風潮は、単なる世間知らずとしか思えません」ほんまその通りすぎます… ／ タニタの働き方改革「社員の個人事業主化」を労働弁護士が批判「古典的な脱法手法」|弁… https://t.co/viNPPY5QWn
「使用者からすれば、安直な方法ですから、先進的なビジネスモデルだと持ち上げる風潮は、単なる世間知らずとしか思えません」ほんまその通りすぎます… ／ タニタの働き方改革「社員の個人事業主化」を労働弁護士が批判「古典的な脱法手法」|弁… https://t.co/viNPPY5QWn
— 伊藤 俊輔（shiso_tsukune）2019-11-28 06:45{% tweet 1199837019066658816 %}
> おおおお、がんばれーー！！大・応・援！！！ https://t.co/fTf7SC8L10
おおおお、がんばれーー！！大・応・援！！！ https://t.co/fTf7SC8L10
— 苫野一徳（ittokutomano）2019-11-27 20:14{% tweet 1199836966549774336 %}
> 傍聴を希望される方は、28日9時までにメール又はFAXにて、氏名、職業、連絡先をお知らせください。集合は11時15分に参議院議員面会所です。 \n インターネットにて視聴することも可能です。… https://t.co/T29JqBU6s1
傍聴を希望される方は、28日9時までにメール又はFAXにて、氏名、職業、連絡先をお知らせください。集合は11時15分に参議院議員面会所です。
インターネットにて視聴することも可能です。… https://t.co/T29JqBU6s1
— 吉良よし子（kirayoshiko）2019-11-27 12:24{% tweet 1199834506695335936 %}
> 宮根氏、最低すぎる。実際の性的被害をエロコンテンツ扱いするって例えばこういうことですよ最低。芸能人だって、亡くなった後にまでリベンジポルノ被害をこんな風にエロコンテンツ扱いされていいはずがない胸が痛み過ぎる。宮根氏を起用し続けるT… https://t.co/Il05fkAFRG
宮根氏、最低すぎる。実際の性的被害をエロコンテンツ扱いするって例えばこういうことですよ最低。芸能人だって、亡くなった後にまでリベンジポルノ被害をこんな風にエロコンテンツ扱いされていいはずがない胸が痛み過ぎる。宮根氏を起用し続けるT… https://t.co/Il05fkAFRG
— 弁護士 太田啓子（katepanda2）2019-11-28 08:31{% tweet 1199833678261547008 %}
> 私の事務所、担当事件。 \n ➡️「差別放置される社会変えたい」 在日男性支援で集会 https://t.co/g9oKpx03aR
私の事務所、担当事件。
➡️「差別放置される社会変えたい」 在日男性支援で集会 https://t.co/g9oKpx03aR
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-28 08:33{% tweet 1199829989010464769 %}
> これは相当まずい話。「総理主催」なのに自民党議員だけに招待客枠。さらに参院選改選議員に意図的に配分…。 \n 自民、参院改選議員に招待枠 https://t.co/2T4b2s7q8T 「間近に選挙を控えた議員に便宜を図ったと取られかねない内容」
これは相当まずい話。「総理主催」なのに自民党議員だけに招待客枠。さらに参院選改選議員に意図的に配分…。
自民、参院改選議員に招待枠 https://t.co/2T4b2s7q8T 「間近に選挙を控えた議員に便宜を図ったと取られかねない内容」
— 田崎 基（神奈川新聞 記者）（tasaki_kanagawa）2019-11-19 11:12{% tweet 1199821898583953408 %}
> 素晴らしい対応。 https://t.co/ONzvNSJIQq
素晴らしい対応。 https://t.co/ONzvNSJIQq
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-28 07:46{% tweet 1199696603851788288 %}
> 28日、参議院の参考人意見陳述、質疑にご注目ください！ https://t.co/6Igxb9y4pk
28日、参議院の参考人意見陳述、質疑にご注目ください！ https://t.co/6Igxb9y4pk
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-27 23:28{% tweet 1199695783919898625 %}
> Uber、ロンドンでの営業免許の更新が認められず〜4万5千人のドライバーに影響 (iPhone Mania) - LINE NEWS https://t.co/2tJy2ie0QM #linenews @news_line_meから
Uber、ロンドンでの営業免許の更新が認められず〜4万5千人のドライバーに影響 (iPhone Mania) - LINE NEWS https://t.co/2tJy2ie0QM #linenews @news_line_meから
— 神奈川都市交通労働組合（kanatoshi2018）2019-11-27 05:20{% tweet 1199677384993079297 %}
> @syashingo ありがとうございます！
@syashingo ありがとうございます！
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-27 22:12{% tweet 1199667037959675906 %}
> #不当懲戒請求 に対する訴訟については現時点で516人に対する訴訟提起が完了しております。今後もコンスタントに訴訟を提起していく予定です。
#不当懲戒請求 に対する訴訟については現時点で516人に対する訴訟提起が完了しております。今後もコンスタントに訴訟を提起していく予定です。
— ノースライム（noooooooorth）2019-11-27 11:55{% tweet 1199666651366449152 %}
> これまでの余命読者からの言われよう。 \n \n 「日弁連会長より力がある」 \n 「佐々木亮の存在そのものが被害をもたらしている」 \n 「日本国憲法の制定に関与した疑い」←NEW！
これまでの余命読者からの言われよう。
「日弁連会長より力がある」
「佐々木亮の存在そのものが被害をもたらしている」
「日本国憲法の制定に関与した疑い」←NEW！
— ささきりょう（ssk_ryo）2019-11-27 09:25{% tweet 1199666468868124673 %}
> 外国人の運転手が参入しても日本人と同じ給料だという前提に立ってないのがすごいな \n ほんとこの人のいうとおり https://t.co/WDZkP3uGau
外国人の運転手が参入しても日本人と同じ給料だという前提に立ってないのがすごいな
ほんとこの人のいうとおり https://t.co/WDZkP3uGau
— 坂本正幸（sakamotomasayuk）2019-11-27 13:23{% tweet 1199666455182069761 %}
> 外国人労働者を低賃金の奴隷かなにかと勘違いしているケースに思えてしまうのは私だけ？ \n \n そういう人が会社役員とか、経営層にいるって、とても怖いことだと思っている。 https://t.co/jueNnuKn4h
外国人労働者を低賃金の奴隷かなにかと勘違いしているケースに思えてしまうのは私だけ？
そういう人が会社役員とか、経営層にいるって、とても怖いことだと思っている。 https://t.co/jueNnuKn4h
— みちひと@鳥取（michihito_t）2019-11-27 13:07{% tweet 1199664680995704834 %}
> タニタの件、持ち上げる人もよく考えてほしい \n \n 〈佐川側は男性が労働基準法上の労働者には当たらないと主張。「男性と雇用契約はなく、安全配慮義務は負わない」として争う姿勢を示した〉 \n \n 「名ばかり事業主で過労死」51歳男性の遺族、佐川急… https://t.co/cms7V5NO7m
タニタの件、持ち上げる人もよく考えてほしい
〈佐川側は男性が労働基準法上の労働者には当たらないと主張。「男性と雇用契約はなく、安全配慮義務は負わない」として争う姿勢を示した〉
「名ばかり事業主で過労死」51歳男性の遺族、佐川急… https://t.co/cms7V5NO7m
— つしまようへい（yohei_tsushima）2019-11-27 12:28{% tweet 1199657725430394880 %}
> 【内田良さんのコメント】 \n 教員の負担が増える気がしてならない。 \n 「子どものために」というだけで、次々と新たな施策を打ち出す時代はもう終わったはず。これからの教育施策はつねに、それが教員の負担の増減にどう関係してくるか… \n \n ▼全小中… https://t.co/DxrTfCd8Ft
【内田良さんのコメント】
教員の負担が増える気がしてならない。
「子どものために」というだけで、次々と新たな施策を打ち出す時代はもう終わったはず。これからの教育施策はつねに、それが教員の負担の増減にどう関係してくるか…
▼全小中… https://t.co/DxrTfCd8Ft
— 内田良／部活動・教職を持続可能に！（RyoUchida_RIRIS）2019-11-27 16:48{% tweet 1199636551472312320 %}
> 本日、出演させていただきます！ \n テーマは教員の働き方改革、とりわけ一年単位の変形労働時間制について。 \n 20時15分頃からの予定です。 https://t.co/wV3NbytPPh
本日、出演させていただきます！
テーマは教員の働き方改革、とりわけ一年単位の変形労働時間制について。
20時15分頃からの予定です。 https://t.co/wV3NbytPPh
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-27 17:57{% tweet 1199613127161040897 %}
> 本日、出演させていただきます！ \n テーマは教員の働き方改革、とりわけ一年単位の変形労働時間制について。 \n 20時15分頃からの予定です。 https://t.co/wV3NbytPPh
本日、出演させていただきます！
テーマは教員の働き方改革、とりわけ一年単位の変形労働時間制について。
20時15分頃からの予定です。 https://t.co/wV3NbytPPh
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2019-11-27 17:57{% tweet 1199612181702012928 %}
> 【国会参考人として呼ばれました】 \n \n 明日（11/28 10:00〜）の参議院文教科学委員会、参考人として呼ばれる事になりました。 \n \n ▼リアルタイムでも後からでも視聴できます \n https://t.co/XtRt7cgcw9 \n \n 大坂夏… https://t.co/oHYh1IuDu4
【国会参考人として呼ばれました】
明日（11/28 10:00〜）の参議院文教科学委員会、参考人として呼ばれる事になりました。
▼リアルタイムでも後からでも視聴できます
https://t.co/XtRt7cgcw9
大坂夏… https://t.co/oHYh1IuDu4
— 斉藤ひでみ／現職教員（kimamanigo0815）2019-11-27 17:30{% tweet 1199514052524773377 %}
> 社長の発言はもとより、労働者保護など、個人契約化による負の側面をしっかりと伝えることなく、一面的にあたかもこの働き方がすばらしいと称賛する報道に違和感を感じます。 \n https://t.co/Z6RsMUFOMP
社長の発言はもとより、労働者保護など、個人契約化による負の側面をしっかりと伝えることなく、一面的にあたかもこの働き方がすばらしいと称賛する報道に違和感を感じます。
https://t.co/Z6RsMUFOMP
— 全ベルコ労働組合（allbellcounion）2019-11-27 11:20
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